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    大学外联部门优德娱乐场

    2017-05-16  优德w88官网登录  本文已影响   字号:T|T

    篇一:学生会外联部副部优德娱乐场

    学生会优德娱乐场

    一学期的学生会工作已经结束,这是我在学生会工作的第二个年头,作为外联部的副部,在这个学期在外联工作上没有什么贡献。在学生会招新之后,我有带着干事一起出去跑外联,教他们一些拉外联的技巧。在一个学期,外联部大家的努力之下,我们部总共拉到了近2000元的赞助。虽然并不多,但我们也看到了干事们的努力,其中有一单就是干事张建平所拉。

    身为外联部副部这个学期没有成绩,有点惭愧。作为学生会的一员,我也为学生会的其它工作,给予自己的一份力量。新生篮球赛,我成立了分院自己的篮球裁判团,培养锻炼了一批裁判与记录,配合体育部圆满完成了篮球赛的执裁吹罚工作。

    在外联部,这个学期在干事与部长转变之间做的并不好,这与每个人的性格有关,我其实并不怎么适合部长这个职位。但是我会尽量的配合学生会的工作以及其它部门的工作,我觉得无论是什么部门,只要为这个集体贡献自己的一份力量,那就是在学生会最大的收获。

    对于下学期的工作计划,我想作为外联部副部,还是要先做好部门的工作,争取下学期多拉一些赞助,为分院各项活动的开展提供一些资金。虽然我们无法保证一定能拉到多少钱,但是我们部门会努力的去投入工作,从中获得一些工作经验。

    以上就是我的学生会优德娱乐场,希望主席团在阅览之后能给出指示与建议。

    学生会外联部 夏晨星

    篇二:2014—2015学年学生会外联部优德娱乐场

    2014-2015学年学生会外联部优德娱乐场

    一.前言

    又是用努力与笑容翻过的一页篇章。总结这一学期,我们部门积极响应校团委及主席团的各项号召,在丰富校园文化生活的同时也在组织各项活动的过程中,培养了干事们的团队精神及竞争意识。因此,在这一学年工作即将结束的时候我们也要及时总结这一学年以来的经验,并改正工作中的不足。

    二. 工作回顾

    1. 迎新纳新

    新学期开始正是新生报到的时期,所以本学期前两周本部门以及全校会的工作重点都放在了迎新纳新上面。在纳新前期,学生会的迎新计划已经在有条不紊的进行着,在迎新的那天我们始终保持积极向上的工作热情,待人和善,见到有困难的新生,都能主动迎上去询问帮助等等。在纳新期间,具体的纳新流程还是秉承着以前的传统,学生会先进宿舍进行纳新宣传,然后有新生填写报名表,最后由我们以短信的形式发送给每个竞聘者,告知其纳新的地点及时间,另外,纳新的时候也是先进行一个简单的自我介绍,然后再由所在部门的部长或副部长提问,经过初试和复试之后,由部长和副部长对竞聘者进行了综合评判,最终敲定部门新干事人选。

    2. 主持队纳新

    校会主持队一直划归我部负责纳新及培训,所以主持队的纳新活动是我部在新的一学年里最先开展的工作,在这次纳新过程中我部的干

    事工作积极性都非常高,大家借这次纳新活动的筹备工作互相认识,互相了解,增强了部门凝聚力。纳新宣传期间,取得了很好的反响,同学们都积极报名参加,在经过纳新的初试和复试之后,最终确定了主持队的人选。

    这次主持队纳新也有一些工作上的不足需要改进:1. 纳新期间的具体评定方法需要改进,除了让参赛选手随机朗读主持稿之外,增加其他方面具体考量的办法,尽量让参赛者表现出其的综合素质。2.纳新答辩结束之后,人员敲定工作有些滞后,导致结果最终出炉的时间过晚。在以后工作中要尽量简化评审流程既要做到认真细致,又要做到高效完成。

    3.特色活动

    由我部举办的“我的明星梦”微电影大赛活动在去年成功举办第一季之后取得了非常好的反响,所以今年接着举办了第二季,活动从10月底开始有序筹办,前后共历时一个多月,分别包括策划敲定、赞助到位、活动宣传、参赛队伍拍摄及后期剪辑、最终放映评比。第二季活动相比第一季有了很大进步,无论从活动流程上,评比创新性上,还是参赛作品的完成质量上,都有了一个巨大的提升。在活动评选前,我部做了详细的筹划,包括:引导、灯光、音箱、放映、分数统计以及现场秩序维护,并将每项工作都落实到具体的人,所以确保了评选过程中没有大的意外情况发生。活动结束后,同学们及商家都给予了高度评价!

    这次“我的明星梦”活动中也有一些工作上的不足需要改进:1.现

    场秩序维护在前期较好,但是到了评分阶段时观众离场情况较多,秩序较为混乱,以后需要有这方面的预案。2. 评分阶段出现冷场现象以及主持人串场不是很熟练,在以后举办时要尽量有彩排,有预案,避免类似情况发生。

    4. 赞助情况

    在学生会成员确定以后,我部就及时开展了跑赞助的事宜,前期由部长副部长带领示范,在实际的跑赞助过程中告诉干事一些赞助的讲话方式及技巧。并且在其后将干事分成若干组,由小组的形式分别出去跑赞助,并且取得了很好的成绩,为本部及兄弟部门敲定了大大小小数个赞助。并且在此期间我们也积极响应其他兄弟部门的邀请为兄弟部门的干事专门讲解如何拉赞助,帮助他们掌握拉赞助时的技巧,并且取得了很好的效果。

    青岛理工大学学生会外联部 二零一四年十二月十二日

    篇三:大学生学生会外联部优德娱乐场

    大学生学生会外联部优德娱乐场

    转眼间,进入学生会已经有4个月了,虽然不是一段很长的时间,但对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。

    学生会作为一个团体,我身在其中,明白了团队合作的重要性。不管是部门内部或是部门与部门之间的。让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。

    再则,作为外联部的一员,让我也深深的明白对外联系的重要性。所以前段时间应××××学院的邀请,我们外联部前往进行了交流和学习,与到场的另5所高校代表互相进行了多方面的讨论,并达成了许多共识,大家都希望在以后的活动中能多多的联系与合作交流。积极开展校与校之间的各种联谊活动与比赛。从而更好的学习经验,达到双赢的效果。此后,我们又参加了他们的团学联换界大会,热情的工作人员,整齐的大会布置,有条不紊的大会程序,这些无不都是我们学习的范本。此次的同济之行,是我进入学生会后参加的第一个对外活动,使我收益匪浅。而也在其中认识到我们部门的一些不足和欠缺之处。 所以通过各种渠道努力的对外交流是部门成长的关键和必需。

    在前段时间,通过和××杂志联系,与6月22日,我院和××公司、××大学动物保护者协会的工作人员一起举行了以关爱和保护动物为主题的公益活动。活动主要是为了通过向广大学生和社会公民宣传动物环保教育知识,从而使保护的动物观念深入人心,构建人与动物和谐相处的自然环境。而作为外联部的第一个重要的对外活动,部门也十分的重视,提前召开会议并布置工作。 大家塌实肯干的工作精神, 弥补了经验上不足的缺点。在此次活动过程中,虽然出现了小小的风波,但后来还是通过沟通顺利解决了。这也让我明白了之前做好各项工作的重要性,和增强处理紧急情况的应对能力。这样的对外活动为我院以后的对外工作增加了良好的经验。也使我们部门能够更有信心和能力去主动的与外界交流和沟通。

    在学生会工作,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,不管是部门自

    己的活动,还是学校安排和组织的。所以6月30日,我们院一行11人与食品学院、海洋学院的同学一同前往由我校协办的“健康从吃得安全开始”为主题的“食品药品安全宣传进社区”系列巡回宣传活动,而我作为其中的一名志愿者,为这样一个公益活动做出了自己一份绵薄之力是义不容辞的责任。

    在以上这样的活动中,我一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。

    篇四:外联部个人优德娱乐场

    外联部个人优德娱乐场

    转眼进入外联部已经半年多了,在这不短的时间里,我也接触了不少事情与人,也让我

    学到了很多。

    当初加入外联部,是为了锻炼自己的胆量和口才。我深知,要想在社会立足,没有过人

    的胆量和精湛的口才是不行的。在面对公司面试的时候,需要我们展示的是我们的硬件和软

    件。所以推销自己很关键。外联部的工作正好给我一个锻炼的机会。通过这个工作,我见到

    我很多原来没有见过的人,也做了一些我原来以为自己不会做的事情。外联部最重要的任务就是拉赞助。其实,“赞助”这个词我以前只在电视里见到过。我想

    像中的赞助就是动动嘴皮子就能拉成功的。等到落到我身上的时候,事情真的出乎我意料的

    困难。首先,怎么开口就让我犹豫好一会儿;其次,怎样将话题转到赞助上也让我为难;最

    后,就是在商谈价钱方面怎么替我们争取最大的利益。这一些问题都是我没有碰到过的,所

    以第一次难免有些畏惧,甚至有一段时间只要一提到拉赞助我就会很头疼。凡是都有第一次,

    经历第一次的挫折,第二次在面对的时候肯定有更多的头脑去应付。万事开头难,吃一堑长

    一智啊。在后来拉赞助的过程中,在一次又一次的失败和总结中,在克服自己胆怯的缺点中,

    我积累了更多的经验和勇气,我变得更成熟。我想,这教会我的是:没有人能随随便便成功,

    只要有付出就会有收获,有时失败也是另一种成功。 虽然我加入社联才半年多,但我现在遇到的人和事是我的很多同龄人所没有也不会在这

    个年龄段遇到的。我相比他们来说,我更有优势,我也更懂得朝什么方向去努力。有这么多

    人的帮助和鼓励,我有信心做得好。在今后的工作中,我要更加努力,更加用心,我一定会

    学到我想学的,做到我想做的,取得我要的成功。希望大家和我一起共勉,创造下一个美好

    的明天!干事:xxx

    2012年3月19日篇二:外联部个人优德娱乐场 2011年度个人优德娱乐场经过一个寒假,进入了新的学期。对于上一学期的工作,在寒假期间也进行了反思。在

    这里进行总结。

    先从应征开始。刚进入大学时有一些忐忑,并没有充足的自信,所以对于应征外联部干

    事并没有十成的把握。紧张地进入面试,看到大家的发挥后开始对自己的能力有了些许定位。

    经过总结前面同学的经验教训顺利通过面试,正式成为外联部的一员。第一次开会之后也很

    庆幸自己能够加入这样一个团结的集体,也从点点滴滴中学到了一些与人相处的方法。与此

    同时,也为自己树立了在外联部的目标——认真做好每一件自己应该要做好的事情。圆满完

    成这一年到两年的外联部生涯。紧接着,外联部的工作就开始了。 首先是商家调查表。前辈们都在减轻我们的压力,告诉我们商家调查并不难做。记得第

    一次去的时候我甚至连进到店里的勇气都没有。好不容易进去了却紧张地连话都说不好。一

    起搭档的同志一直鼓励我,我才慢慢进入状态。到了市区以后,我才稍微有一点放松了。商

    家调查一直持续了将近一周的时间。在这一周里,我们将永川的商业区几乎都跑遍了。每次

    回到学校后都觉得很累。但是商家调查确实不难,绝大多数商家还是会帮我们完成商家调查

    表。因此在疲惫的同事也能体会到些许成就感。通过进行商家调查,我学到了一点与陌生人

    打交道的技巧,也更了解了商家作为商人的利益趋向性。当然,商家调查最重要的就是为后

    来拉赞助的工作积累了宝贵的商家资源和经验,是初出茅庐的我们对于外联部的工作有了些

    许认识。我认为最重要的是在这期间我也更加清晰地认识到了我身上的两个缺点。第一,缺

    乏耐心。当碰到连续几家商家都拒绝帮我们填写商家调查表时,就会产生不耐烦的情绪。给

    接下来的工作带来了不好的影响。第二,有时的判断过于主观。有一两次看到店面的招牌、

    门面、店内的状况等就主观判断其不会为我们填写调查表。后来经过证实,表面的现象很多

    时候都是不准确的。

    接下来就进入了学风建设月。我们踏上了首次拉外联的征途。借助前次商家调查后的结

    果,我们首先挑选了当时调查情况较好的商家进行谈判工作。拉外联的工作并不像商家调查

    那样简单。商家作为从商人士,必定会对投入能带来多少回报来考虑问题。而永川众多的大

    学众多的活动众多的外联选择和商家多次投资 学校活动的经验都成为我们工作的困难之处。商家多次投资都没有得到回报,故不愿再

    将资金用在这一方面。汲取做商家调查时的教训,我告诫自己一定要有耐心,要客观看待每

    一次的交谈。我们一家家的跑,不放弃任何一个可能成功的机会。思考交涉过程中的每一个

    细节,并想尽一切方法改进自己说话的方式,介绍的语气和交流过程中的语气表情等等。就

    在我们积极合作,抓紧所有课余时间跑外联,不放弃努力。最后,终于在几近绝望的时候找

    到了东科酒店。经过介绍、交谈,最后拉到了五百元地赞助。当时的心情现在都仍觉得很清

    晰,但是却找不到合适的形容词来形容当时的狂喜。通过这次的成功,我第一次真切地体会

    到什么事成就感,什么是天无绝人之路,什么事只要努力就会有收获,什么事机会只给有准

    备的人。也学到了团队合作的方法和他的重要性,团队是一个互补互助的存在。一座大厦不

    可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以

    在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。后来在学风建设月中,我们部同组织部共同承办了“我的大学”演讲比赛。从制定方案、

    邀请嘉宾,到会场布置、会场秩序维持,再到活动总结、商家反馈。每一步都是都是成功举

    办一个活动的重要组成部分。而在学生会工作过程中,积极主动的工作态度对我们来说是非

    常重要的,不管是部门自己的活动,还是学校安排和组织的,或是与其他部门共同举办的,

    认真的工作态度往往是决定工作成功与否的最重要条件之一。 在以上这样的活动中,我一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是

    那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,

    对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力

    着。

    2011/2/24 夏玉姝篇

    三:外联部优德娱乐场报告 2011——2012学年外联部优德娱乐场 转眼间,本学期的学习生活即将结束。在这一学期里,外联部全体干事在院主席团的领

    导之下、在其他兄弟部门的大力协助下、在全体干事的积极支持下,开展了一系列卓有成效

    的工作。取得了一定的成绩,也吸取了许多失败的经验。外联部作为学生会外联内引的一个

    窗口,是一个工作环境相对灵活的部门,本学期外联部的主要工作是加强校内外的联系,为

    学院开展的各项活动提供资金,做好活动主办方与赞助方之间的协调工作,扩大院系影响力,

    加强与其他院校联系的作用。外联部本学期主要工作

    (1)、迎接新生

    在大一新生来校报到期间,外联部所有部长及老干事,都主动参与到接新工作中去,帮

    他们报名,送他们去宿舍,让新生尽快安定下来,带领新生了解新的学习和生活环境,同时

    积极帮助新生融入南通职业大学这个大家庭中来。

    (2)、招纳新干事

    外联部老干事通过在自习室、宿舍等地方的宣传。招纳新的学生会干事,经过努力共有

    150余人报名参加。经过两轮的筛选,最终外联共吸纳了26名新成员。为学生会的发展注入

    了新的动力。

    (3)、新老生联谊晚会在学生会主办的新老生联谊晚会活动中,外联部勇挑重担。俗话说‘三军未到,粮草先

    行’,在活动初期,外联部充分发挥作用,承担了为活动提供资金的责任,部门干事积极参与,

    不断在外拉调赞助,作为本次活动的活动经费。同时,在后期活动的进行中,外联部也积极

    配合其他部门组织开展活动,例如布置会场,维持秩序,组织观众,帮助演员做发型。在这

    些活动中外联为学生会建立了良好 的形象。

    总结本学期外联的工作,在提高部门各成员个人工作能力的同时也提高了这个团队的工

    作能力,但也发现了许多仍待改进之处。例如:新干事的纪律意识还不够,在拉赞助的过程

    中缺乏勇气,在参加学校的各项活动时不够主动。相信在新的一年里,我们一定要吸取教训,

    总结经验。以更加饱满的热情和务实的工作态度迎接新的挑战。本学期的工作已经基本告一

    段落,外联部这学期的成功无不与各干事的努力、其他各部的配合及主席团的关心息息相关,

    再次感谢每一位曾经为外联部努力过、关心过外联部的老师和同学。我们将再接再厉争取在

    下学期有更大的进步!外联部新学年工作计划

    (1)、建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和培训计划为今后工作的

    顺利开展奠定基础;开展部内联谊和干事培训,让干事在精神面貌和能力水平上不断提高,要

    使外联部每个成员时刻牢记自己是机械工程学院的一份子,有义务为机械工程学院服务,做

    出自己的贡献。

    (2)、在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”

    部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意,形

    成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”

    的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同

    学的承诺在行动时,要对学院有意义,学会奉献。

    (3)、外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂

    商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共

    同需要和利益所在,为今后拉赞助提供信息和依据。

    (4)、发展与其他高校的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到

    丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。

    (5)、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈竞争的“外

    联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。南通职业大学机械工程学院学生会外联部 2011年12月14

    日篇四:外联部个人优德娱乐场外联部个人优德娱乐场

    时间过得很快,我进团委学生会外联部已经一个学期了.经过一个学期来的工作实践,我

    写下了这篇优德娱乐场.

    首先,我要感谢团委学生会的老师和师兄师姐们给予了我锻炼的机会,当然,机会也是靠

    个人争取来的,所以,我非常地珍惜这个工作,也很认真的对待这个工作.所以我参加的活动也

    是较多的.如,开学伊始,在部长的带领下为第五届校运动会进行的拉赞助活动,之后11月份

    的系篮球赛拉赞助活动,还有欢送晚会的拉赞助活动,还有为下学期技能大赛而准备的一切活

    动,还有?? 虽然我是新生,但我凭着我的自身条件和外联人的精神风貌,一样取得各项工作

    的成功;虽然工作辛苦,但我对工作的热情丝毫不减,不会产生工作的厌烦感;虽然我在拉赞助

    过程中会碰到各种困难,但我仍积极对待,积极总结,找出方法,尽量把工作完成的最完美.其次, 经过每一次的工作实践,我还总结了以下几点工作心得:

    1.很重要的一点就是态度。正所谓:态度决定高度。所以,我认为,有了端正的态度就

    会有那种源源不断的动力、坚持的毅力等。这些会使你不达目的不罢休的,而我们部门正是

    需要这种精神。

    2.细节决定一切。主要体现在你的言语、行为,衣着等,还有交流工作中体现出来的每

    一个细微的步骤.这一点虽细小,但往往就是会决定商谈的成功重要一步。

    3.详细的计划。在每次活动之前,我们几个都会商量即将进行的活动内容,如出发时间、

    活动地点、具体任务等。而且这样也正可以证明了我们组员间的默契,体现我们重要的原则——团结。

    4.需要去揣度商家们的心理。这一点对于我们在交流工作中提高成功率是非常重要的,

    如哪些项目可以延缓,有待进一步交流或下一次合作,而哪些项目是要乘胜追击、趁热打铁

    的等。

    5.也是最重要的一点,就是我们的眼光。就拿第一次一千元项目来说吧,我觉得我们的

    组员做的很好,抓住商家们的产品特色,例如千古圣筵的营养粉,这个产品对于学生来说是

    一个受欢迎的产品。然后再抓住宣传力度不够等弱点来轰击,不断的去说服,最终获得了商

    谈的成功。这些产品都是学生们经常接触的,那么商谈工作中,我们就可以充分利用好这些

    具有诱惑力资源来完成我们的任务。最后,在这一学期中我还看到了我们的不足之处。首先拿我个人来说吧!在商谈过程中

    会表现出激动和过于紧张的一面,如当一个项目即将成功时,但对方突然说不进行了。想一

    下,那种感觉犹如登上高峰突然掉下,于是就惹起了心中的失败感。所以,这一缺点是非常

    需要去克服的。还有,我的用语以及在商谈过程中表现出来的意志、毅力等都还需要我去提

    高和不断锻炼;其次,我个人觉得外联部和其他部门仍旧没有很好的合作;而且,我觉得外

    联部现在还没有凝聚成一个很好的整体,某些干事仍显得很独立。但这只是开始,要走的路

    还很长,要学的东西实在是太多太多。所以我相信,在团委老师和部长的指导下,通过大家

    的不懈努力,我们外联部一定会成为一支招之能来,来之能战,战则必胜的队伍。让外联部

    的这片阳光更明媚,团委学生会的天空更晴朗。 以上几点就是本学期来的简单总结,请领导们指导批评。篇五:外联部个人优德娱乐场 外联部个人优德娱乐场

    时间过得真快,我进外联部已经快3个月了,经过这段时间的工作实践,我对自己的工作

    进行了总结。

    先从面试外联部开始谈,刚进入大学时有一些忐忑,对自己并没有充足的自信,所以对

    于应征外联部干事并没有什么把握。然后就进入了紧张的面试,看到大家的发挥后开始对自

    己的能力有了些许定位。最后,通过总结前面同学的经验教训通过了面试,正式成为外联部

    的一员。第一次开会之后也很庆幸自己能够加入这样一个优秀团结的集体,也从点点滴滴中

    学到了一些与人相处的方法。与此同时,也为自己树立了在外联部的目标——希望认真做好

    每一件自己应该要做好的事情,完成这一年的外联部生涯。 接下来正式开始了外联部的工作。因为每学年都会迎来一批新生,迎新后都会有一系列

    大型活动(如:金话筒主持人大赛等),每个商家都想利用这个机会宣传自己的店,所以对于

    我们外联部来说,这是一个出去拉赞助的黄金期。于是,我们在两个部长的指导下,学习写

    了拉赞助的策划书,这是我第一次写策划书,也从中学到了很多东西。然后我们就踏上了外

    出拉赞助的征途,记得第一次去一家店的时候紧张地连话都说不好,一起搭档的同学一直鼓

    励我,我才慢慢进入了状态。拉赞助的工作并不像之前想的那样简单,很多想法想来天衣无

    缝,简单明了。然而真正做起来却又是另一番情景,商家作为从商人士,必定会从投入能带

    来多少回报来考虑问题,而大学城众多的大学众多的活动众多的外联部以及商家多次投资学

    校活动的经验都成为我们工作的困难之处。商家多次投资都没有得到回报,故不愿再将资金用在这一方

    面。我告诫自己一定要有耐心,要客观看待每一次的交谈。最后,终于在几近绝望的时候找

    到了“面有心生”这家店,经过介绍、多次交谈,最后拉到了300元的赞助。通过这次,我

    体会到了什么事只要努力就会有收获,什么事机会只给有准备的人,也认识了团队合作的重

    要性。一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成

    各项任务的。所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也

    是一个很大的收获。

    我在外联部的工作中一点一滴地学习着,也一点点的进步着。虽然处事的经验还不是那

    么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对

    于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力 着。

    篇五:大学学生会外联部优德娱乐场

    大学学生会外联部优德娱乐场

    外联部总结

    经济管理学院学生会外联部本着“为广大师生服务、为学院发展服务”的宗旨,以“实践自我,服务同学”为目标,以“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”为工作理念积极开展工作,倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化。通过一学年的努力本学院的外联工作取得了很好的成绩,为了进一步做好以后的外联工作,现将本学期的外联工作方法和心得总结如下:

    一、 对内工作(学校内部)

    1、 建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和培训计划为今后工作的顺利开展奠定基础;如:①完成部内分组:内务组(以学校内部事宜为重)和外联组(以学校外部事宜为重),明确分工,提高效率。②在每次例会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。③开展部内联谊和干事培训,让其在精神面貌和能力水平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是经济管理学院的一份子,有义务为经济管理学院服务,做出自己的贡献。

    2、 在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,

    交流、诚意,行动、有意”部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意,形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同学的承诺在行动时,要对学院有意义,学会奉献。

    二、 对外工作(社会商家)

    1、外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到市场调查的深入化,外联市场发展战略的科学化。

    2、外联部工作是步骤化、层次化的,要以收集信息、分析信息、联系商家、与商家商讨、认真落实为步骤,一步步走、一层层做,踏踏实实走好每一步,漂漂亮亮做好每一层。⑴收集信息的方法:①“扫”学校。把太原市各大高等院校分成三大区域(山大财大区、山医太师区、中北区)每两周“考察”一次,看有什么商家在学校做活动,与这些商家联系进而促使他们在理工大做活动。②“扫”市区。把太原市分成五四大区域(柳巷区、大南门区、南内环区、学校周边区、各

    大写字楼区)部门分五组每月“清扫”一次。时刻把握商家的动态,充分掌握商家的信息。③“疯狂”接传单。每个外联部成员见传单必须接,回来分析传单的内容看这个商家有没有在学校做活动的意向。④广交人缘。与合作过的商家时刻联系保持良好的关系,以便促成下次合作的机会及通过他的介绍联系其他商家进而促成合作。⑤天天看广告。天天买太原晚报、山西晚报看广告,充分掌握商家信息。 ⑥培养“职业病”。通过平时工作中的锻炼,培养外联部每个人的工作意识,不管坐公交、逛街、看报纸都时刻想着有没有商家信息,培养自己的意识,培养“外联职业病”。⑵分析信息的方法:①以学生市场为主线进行研究,抓住商家的活动目的,进而达到互利。②注意学生的延伸市场(学生家庭市场、学校老师市场、学校周边市场等),以此吸引商家的目光,使外联商家的范围扩大,更好的做好外联工作。⑶联系商家的方法:①电话营销。②登门拜访。

    3、发展与其他高校的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。

    4、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。

    附太原理工大学经济管理学院外联商家合作方式

    经济管理学院学生会外联部

    二○○八年四月

    太原理工大学经济管理学院外联商家合作方式

    冠名权:活动可以以“XX活动”等来命名。赞助总金额要过半数方有冠名权。

    传单宣传:传单上公司以赞助商的身份出现或同时派发公司的传单。

    小册子宣传:如公司有自己的宣传册子可协助派发(由商家自己提供)。

    海报宣传:海报上商家以赞助商的身份出现,并可印上公司标志物,商家自行设计也可。

    易拉宝宣传:商家如有易拉宝,可在活动当天协助摆放,由商家自己设计提供。

    展板宣传:展板上张贴部分赞助商自身的1-2张海报,本板不受其他组织宣传影响。

    宣传栏宣传:赞助商的传单和海报,可在校内和公寓宣传栏内张贴。

    横幅宣传:在公寓和学校过道等人流集中地刻悬挂带有商家特色的横幅,不可太商业化。

    广播台宣传:公司资料信息可以在校广播电台专栏播出,费用另计。

    奖品宣传:奖品由公司赞助或可印有贵公司的宣传文字或图案。

    产品宣传:公司产品可作为该活动的唯一指定用品,赞助产品必须满足现场需要方可。

    工作人员用品宣传:工作人员可穿上印有商家标志的服装工作。

    篇六:大学外联部优德娱乐场

    广电中心外联部优德娱乐场

    我院广电中心于201X年学期末正式成立,我们外联部更是一个刚刚组建不久的新部门,在大一上学期中,由于本人工作时间较短,各方面都还存在不少问题以及缺点需要总结,改正。

    在工作中,外联部承担着联系校内外各社会团体,社会组织的责任,因此,树立校团部门的良好形象,并全心全意为同学服务是外联部的责任与义务。

    由于部们成员初期对外联部的工作不太了解,在外出拉赞助时,常常空手而归,因此,我觉得,在与商家接触时,先以部长带领部员的方式,让他们从中学习,在学习时要求部员自己收集资料,每人确定自己熟悉、有兴趣联系的一类商家,开始最初的接触。

    记得在本人刚刚进入外联部时,因我校同学外出活动,需租用大巴车一辆,由于本人工作经验不足,未能成功,因此定时为所有成员召开动员大会,对成员进行培训,从而调动所有成员的积极性,能够为今后的工作打下坚实的基础。

    在工作中,我们还有许多不足,让我感到很遗憾,没能及时的与各个社团进行工作经验的交流,有效的组织、联系各个社团的活动。另外不要忽视外联部作为一个部与协会其他部门的配合、交流,也应积极向大家介绍我们的工作。

    外联工作是一个精细复杂的工作,面对的对象是复杂的,所作的事情是琐碎的,需要极大的耐心及极大的热诚,无论情况有多么艰巨,外联部都将会尽可能发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企

    业,商家做好沟通与交流,争取在用武之时可与之建立良好的合作关系,为学院各大活动提供物资所需,保证活动的完善与到位。

    在本学期中,我部还有许多的不足,这也正是我们在下一学期应该注意和补充的地方,我相信,只要我们努力了,尽力了,再大的挫折也会被我们战胜。

    篇七:大学学生会外联部优德娱乐场

    大学学生会外联部优德娱乐场 -总结

    []外联部本着“为广大服务、为学院发展服务”的宗旨,以“,服务”为目标,以“做大做小,做精做细,认真负责,守信”为理念积极开展工作,倡导和建立“活泼、创意,、浓意,、诚意,行动、有意”部门文化,。通过一学年的努力本学院的外联工作取得了很好的成绩,为了进一步做好以后的外联工作,现将本的外联工作和心得如下:一、对内工作(内部)

    1、建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和为今后工作的顺利开展奠定基础;如:①完成部内分组:内务组(以学校内部事宜为重)和外联组(以学校外部事宜为重),明确分工,提高效率。②在每次例会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体工作进度、成果和近期安排。③开展部内联谊和干事培训,让其在面貌和能力平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是经济管理学院的一份子,有义务为经济管理学院服务,做出自己的贡献。2、在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的、方法有所创新、有所创意,形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、、同学的在行动时,要对学院有意义,奉献。二、对外工作(商家)1、外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的意向,及时收集信息,在同学中开展,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到调查的深入化,外联市场发展战略的科学化,《》()。2、外联部工作是步骤化、层次化的,要以收集信息、信息、联系商家、与商家商讨、认真落实为步骤,一步步走、一层层做,踏踏实实走好每一步,漂漂亮亮做好每一层。⑴收集信息的方法:①“扫”学校。把太原市各大高等分成三大区域(山大财大区、山医太师区、中北区)每两周“考察”一次,看有什么商家在学校做,与这些商家联系进而促使他们在理工大做活动。②“扫”市区。把太原市分成大区域(柳巷区、大南门区、南内环区、学校周边区、各大写字楼区)部门分五组每月“清扫”一次。时刻把握商家的动态,充分掌握商家的信息。③“疯狂”接传单。每个外联部成员见传单必须接,回来分析传单的内容看这个商家有没有在学校做活动的意向。④广交人缘。与合作过的商家时刻联系保持良好的关系,以便促成下次合作的机会及通过他的联系其他商家进而促成合作。⑤天天看。天天买太原晚报、晚报看广告,充分掌握商家信息。⑥培养“病”。通过平时工作中的,培养外联部每的工作意识,不管坐公交、逛街、看报纸都时刻想着有没有商家信息,培养自己的意识,培养“外联职业病”。⑵分析信息的方法:①以学生市场为主线进行研究,抓住商家的活动目的,进而达到互利。②注意学生的延伸市场(学生家庭市场、学校老师市场、学校周边市场等),以此吸引商家的目光,使外联商家的范围扩大,更好的做好外联工作。⑶联系商家的方法:①电话。②登门拜访。3、发展与其他的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。4、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈的“外联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。同栏目推荐·省直机关2010年优德娱乐场和2011年工作计划 ·2010学年学院者协会优德娱乐场 ·2010年最新学生会优德娱乐场 ·团总支2010优德娱乐场 ·学生会干事第一学期优德娱乐场 ·学生会新干事第一学期优德娱乐场 ·学生会新干事学期优德娱乐场 ·学生会2010秋季学期优德娱乐场

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    〔大学学生会外联部优德娱乐场〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】

    篇八:大学学生会外联部优德娱乐场

    大学学生会外联部优德娱乐场

    经济管理学院学生会外联部本着“为广大师生服务、为学院发展服务”的宗旨,以“实践自我,服务同学”为目标,以“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”为工作理念积极开展工作,倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化。通过一学年的努力本学院的外联工作取得了很好的成绩,为了进一步做好以后的外联工作,现将本学期的外联工作方法和心得总结如下:

    一、对内工作(学校内部)

    1、建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和培训计划为今后工作的顺利开展奠定基础;如:①完成部内分组:内务组(以学校内部事宜为重)和外联组(以学校外部事宜为重),明确分工,提高效率。②在每次例会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。③开展部内联谊和干事培训,让其在精神面貌和能力水平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是经济管理学院的一份子,有义务为经济管理学院服务,做出自己的贡献。

    2、在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意,形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同学的承诺在行动时,要对学院有意义,学会奉献。

    二、对外工作(社会商家)

    1、外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到市场调查的深入化,外联市场发展战略的科学化。

    2、外联部工作是步骤化、层次化的,要以收集信息、分析信息、联系商家、与商家商讨、认真落实为步骤,一步步走、一层层做,踏踏实实走好每一步,漂漂亮亮做好每一层。⑴收集信息的方法:①“扫”学校。把太原市各大高等院校分成三大区域(山大财大区、山医太师区、中北区)每两周“考察”一次,看有什么商家在学校做活动,与这些商家联系进而促使他们在理工大做活动。②“扫”市区。把太原市分成五四大区域(柳巷区、大南门区、南内环区、学校周边区、各大写字楼区)部门分五组每月“清扫”一次。时刻把握商家的动态,充分掌握商家的信息。③“疯狂”接传单。每个外联部成员见传单必须接,回来分析传单的内容看这个商家有没有在学校做活动的意向。④广交人缘。与合作过的商家时刻联系保持良好的关系,以便促成下次合作的机会及通过他的介绍联系其他商家进而促成合作。⑤天天看广告。天天买太原晚报、山西晚报看广告,充分掌握商家信息。⑥培养“职业病”。通过平时工作中的锻炼,培养外联部每个人的工作意识,不管坐公交、逛街、看报纸都时刻想着有没有商家信息,培养自己的意识,培养“外联职业病”。⑵分析信息的方法:①以学生市场为主线进行研究,抓住商家的活动目的,进而达到互利。②注意学生的延伸市场(学生家庭市场、学校老师市场、学校周边市场等),以此吸引商家的目光,使外联商家的范围扩大,更好的做好外联工作。⑶联系商家的方法:①电话营销。②登门拜访。

    3、发展与其他高校的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。

    4、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。

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    篇九:学生会外联部活动总结

    中秋迎新游园会

    缤纷校园文化 共度中秋佳节

    —中秋迎新游园会活动总结

    金秋九月,喜迎中秋。2014年9月7日,东华理工大学以崭新的面貌迎来了2014届的新生们,在他们踏进校园的那一刻起,承载着新生们的激情和梦想的新学期也开始了。为给新生们营造一个温暖的氛围、给新生们一份别样的团聚,我院团委学生会在院团委老师的指导下特参加了以学院展示为主的中秋游园会。现将本次活动总结如下:

    一、活动前的准备

    (1)本次活动是以答题、抽奖的形式进行。首先,我们准备了两个箱子,一个是答题箱,另一个是抽奖箱。答题箱内的题目是一些地质和地理类知识,题目简单有趣。抽奖箱内分别设置了“特等奖”一名,“一等奖”6名,“二等奖”8名,“三等奖”10名,

    “获得答题

    机会一次”若干,“谢谢参与”若干。参与者先在答题箱内抽题,答对者才有机会抽奖。奖励的小礼品分别有小布熊、水晶球、物品篮、笔筒、挂钩、跳绳、精美小手袋、便利贴等。

    (2)在帐篷的正面挂了一些岩石、矿物的图片,目的是为了吸引同学们驻足观看和展示地球科学学院。

    二、活动中的氛围

    晚上七点,中秋游园会在青春广场如期举行。我院的答题抽奖活动迎来了诸多同学参与。另外,他们还观看了岩石、矿物图片,询问了工作人员岩石和矿物的种类以及其他与矿物相关的知识。

    同学和老师在观看图片

    参参 与与 者者 正正 在在 答答 题题 和和 抽抽 奖奖

    和 小 朋 友 做 游 戏

    三、活动后的反思

    (1)由于活动时间急促,各方面工作来不及准备,当时灯光很暗,应提前准备好照明用具。

    (2)本次活动是以学院展示为主的中秋游园会,而我们没有放置展示我院风采的展板和院旗,这是活动中最失败的一点。

    (3)由于是在迎新期间,各部门干部大多都是迎新志愿者,都有各自的任务,而导致游园会工作人员缺少。

    2014年9月8日 地球科学学院团委学生会

    篇十:2015学生会外联部个人优德娱乐场

    2015学生会外联部个人优德娱乐场

    总结一:

    转眼间,进入学生会已经有4个月了,虽然不是一段很长的时间,但对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。

    学生会作为一个团体,我身在其中,明白了团队合作的重要性。不管是部门内部或是部门与部门之间的。让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。

    再则,作为外联部的一员,让我也深深的明白对外联系的重要性。所以前段时间应××××学院的邀请,我们外联部前往进行了交流和学习,与到场的另 5所高校代表互相进行了多方面的讨论,并达成了许多共识,大家都希望在以后的活动中能多多的联系与合作交流。积极开展校与校之间的各种联谊活动与比赛。从而更好的学习经验,达到双赢的效果。此后,我们又参加了他们的团学联换界大会,热情的工作人员,整齐的大会布置,有条不紊的大会程序,这些无不都是我们学习的范本。此次的同济之行,是我进入学生会后参加的第一个对外活动,使我收益匪浅。而也在其中认识到我们部门的一些不足和欠缺之处。 所以通过各种渠道努力的对外交流是部门成长的关键和必需。

    在前段时间,通过和××杂志联系,与6月22日,我院和××公司、××大学动物保护者协会的工作人员一起举行了以关爱和保护动物为主题的公益活动。活动主要是为了通过向广大学生和社会公民宣传动物环保教育知识,从而使保护的动物观念深入人心,构建人与动物和谐相处的自然环境。而作为外联部的第一个重要的对外活动,部门也十分的重视,提前召开会议并布置工作。

    大家塌实肯干的工作精神, 弥补了经验上不足的缺点。在此次活动过程中,虽然出现了小小的风波,但后来还是通过沟通顺利解决了。这也让我明白了之前做好各项工作的重要性,和增强处理紧急情况的应对能力。这样的对外活动为我院以后的对外工作增加了良好的经验。也使我们部门能够更有信心和能力去主动的与外界交流和沟通。

    在学生会工作,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,不管是部门自己的活动,还是学校安排和组织的。所以6月30日,我们院一行11人与食品学院、海洋学院的同学一同前往由我校协办的“健康从吃得安全开始”为主题的“食品药品安全宣传进社区”系列巡回宣传活动,而我作为其中的一名志愿者,为这样一个公益活动做出了自己一份绵薄之力是义不容辞的责任。

    在以上这样的活动中,我一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断

    的学习,对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。

    总结二:

    xx学院学生会外联部本着“为广大师生服务、为学院发展服务”的宗旨,以“实践自我,服务同学”为目标, 以“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”为工作理念积极开展工作,倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化。通过一学年的努力本学院的外联工作取得了很好的成绩,为了进一步做好以后的外联工作,现将本学期的外联工作方法和心得总结如下:

    一、对内工作(学校内部)

    1、建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和培训计划为今后工作的顺利开展奠定基础;如:

    ①完成部内分组:内务组(以学校内部事宜为重)和外联组(以学校外部事宜为重),明确分工,提高效率。

    ② 在每次例会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。

    ③开展部内联谊和干事培训,让其在精神面貌和能力水平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是xx学院的一份子,有义务为xx学院服务,做出自己的贡献。

    2、在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意,形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同学的承诺在行动时,要对学院有意义,学会奉献。

    二、对外工作(社会商家)

    1、外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到市场调查的深入化,外联市场发展战略的科学化。

    2、外联部工作是步骤化、层次化的,要以收集信息、分析信息、联系商家、与商家商讨、认真落实为步骤,一步步走、一层层做,踏踏实实走好每一步,漂漂亮亮做好每一层。

    ⑴收集信息的方法:

    ①“扫”学校。把太原市各大高等院校分成三大区域(山大财大区、山医太师区、中北区)每两周“考察”一次,看有什么商家在学校做活动,与这些商家联系进而促使他们在理工大做活动。

    ②“扫”市区。把太原市分成五四大区域(柳巷区、大南门区、南内环区、学校周边区、各大写字楼区)部门分五组每月“清扫”一次。 时刻把握商家的动态,充分掌握商家的信息。

    ③“疯狂”接传单。每个外联部成员见传单必须接,回来分析传单的内容看这个商家有没有在学校做活动的意向。

    ④广交人缘。与合作过的商家时刻联系保持良好的关系,以便促成下次合作的机会及通过他的介绍联系其他商家进而促成合作。

    ⑤天天看广告。天天买太原晚报、山西晚报看广告,充分掌握商家信息。

    ⑥培养“职业病”。通过平时工作中的锻炼,培养外联部每个人的工作意识,不管坐公交、逛街、看报纸都时刻想着有没有商家信息,培养自己的意识,培养“外联职业病”。

    ⑵分析信息的方法:

    ①以学生市场为主线进行研究,抓住商家的活动目的,进而达到互利。

    ②注意学生的延伸市场(学生家庭市场、学校老师市场、学校周边市场等),以此吸引商家的目光,使外联商家的范围扩大,更好的做好外联工作。

    ⑶联系商家的方法:

    ①电话营销。

    ②登门拜访。

    3、发展与其他高校的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。

    4、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。

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