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    变电站值班员技师个人技术优德娱乐场

    2016-09-07  优德w88官网登录  本文已影响   字号:T|T

    篇一:变电站值班员技师个人技术优德娱乐场

    个人技术优德娱乐场

    本人xx,男,1970年11月生于江西xxx,1993年7月于江西xx技工学校机电一体化专业中专毕业,2000年7月于南方冶金学院机电一体化专业函授班大专毕业。我于1993年9月参加xx站工作,1994年4月到xx供电公司工作。先后在公司35kVxx变电站、35kVxx变电站、35kVxx变电站以及2007年公司成立的操作大队,先后由变电站值班员、值班长、操作队长及2011年4月通过竞争上岗,现为变电工区安全专责。现将个人技术优德娱乐场如下:

    一、自参加工作来,在变电运行岗位上工作了20年,工作中,遵守公司的各项制度,爱岗敬业,积极向上,不断吸收新知识、新业务,不断学习提高自身的技能。在变电站运行管理岗位上成长,从一名普通值班员成为安全专责。有较为丰富的的变电运行工作经验和相关知识。 1、熟悉变电站日常运行管理及变电站创建工作。我从事变电运行二十年,经历从少油开关到真空开关,从常规变电站到综合自动化变电站,参与了2006年公司第一座四星级梅林变电站创建,主要参与了2009年xx变电站成为市公司安全班组称号的创建等等,作为梅林变电站负责人期间悟出了一些方法,我将变电站日常运行管理与变电站创建工作有机的集合起来,将变电运行安全管理、运行管理、设备管理、技术管理规范化要求与农电PMS实用化有机的集合起来,不仅在变电站安全运行中得到保证,也在检查和创建中做到最好,这种方法,在2010年市公司星际竞赛中梅林变电站获得“优胜变电站”的荣誉中得到肯定。

    2、熟悉变电运行维护操作与事故处理。

    我在四座35kV变电站工作过,知道经验不是与生俱有的,是在踏实工作中总结出来的,主要参与了xx变电站35kV、10kV设备改造期间的维护操作;主持了10kV双龙开关站、35kVxx变电站新投运的操作,主要参与了110kVxx变电站新投运的操作;我从xx变电站主变进线油开关冒烟、梅林变电站10kVxx线9183刀闸瓷瓶爆炸、10kVxx开关站投运时,10kVxx线913手车开关合闸线圈冒烟故障等等,主持过一次次重大操作和处理事故,都能做到正确地进行操作和故障处理。

    3、熟悉变电站规程和制度,善于总结经验。

    我在变电运行中的各级岗位都工作过,刚参加工作为了尽快转变角色,适应变电运行岗位做好一名合格的变电值班员,在老师傅的教育指导和同事们的帮助及自己的努力,迅速掌握了变电运行的生产程序及变电站内各种一、二次设备的规范、参数,了解系统及本站接线方式,能熟练填写各种运行方式下的倒闸操作票及一、二种工作票,能完成变电站的日常运行工作,能进行较复杂的事故处理和设备异常情况处理。根据自己多年工作经验的积累,我自己摸索出一些工作上的捷径,提高了工作效率,可以较快的掌握设备运行情况,初步判断设备故障,避免故障查找进入误区而延长停电时间,缩小事故范围:

    通过用肉眼可以直接发现设备的异常。比如:瓷瓶破裂、变形、漏油、变色等不正常现象。

    通过用耳朵也可以判断:变压器、油开关等。正常运行和带故障运行的声音有很大区别。

    通过用鼻子闻也可以初步判断故障:变压器,户外高压互感器等不正常气味都有所不同。

    通过测量方法,掌握确切的数据。例如根据设备负荷变化情况,及时用红外线测温仪测试设备温度异常,有无超过正常温度。

    二、2011年4月通过竞争上岗,现为变电工区安全专责,随着角色的转变,我的工作内容及本身的技术水平也要有更高的要求。

    1、编制了《变电工区年度培训计划书》、《变电工区新人员、转岗人员年度培训计划》,并根据计划逐步完成人员培训。年度培训内容主要包括变电工区工作票签发人、工作负责人、工作许可人三种人培训;《江西省电力公司电气两票管理规定》、《电力工作安全规程》培训;变电运行人员“倒闸操作、巡视设备、事故处理”运行三大基本功培训、农电PMS应用、触电急救,开展好季节性安全检查、安全性评价、安全例行工作相关安全类等培训。

    2、加强了防误闭锁装置的管理,定期对变电站防误装置进行了检修维护、深刻熟悉优特2000Ⅳ型、襄樊、山东鲁能等装置原理、五防逻辑、使用注意事项、基本故障处理及要关要求。能根据各变电站在五防装置应用中发现的问题进行判断与处理,如修改接线图、操作程序出错、锁具失灵、闭锁失灵等等。参加了江西省电力公司柘林培训基地举办了电气防误及安规两票管理培训班,对电气防误的维护水平又提高了。

    3、经过了江西省电力公司技师培训中心安全风险辨识及防范措施培训班的学习,充分利用所学知识,将风险控制工作与已有的两票有机的结

    合起来,形成自己的培训教材,在实践中,特别在倒闸操作中,将安全风险辨识应用到具体的每一项操作中,保证操作安全。

    4、参与施工现场的安全检查,加强“两票”管理,违章管理:定期对新建变电站施工现场和变电站、开关站检修或试验现场进行了督查,杜绝不安全行为;完成了35kV信江变电站更换xx312开关和35kV保护装置改造、35kVxx变电站更换主变和1#避雷针接地网改造,35kVxx变电站更换#1主变导电杆和1#、3#避雷针接地网改造、重大调整运行方式及事故应急处理等等重大施工、操作现场,担任安全员,对施工、操作现场进行安全监督,杜绝无票作业,无票操作的行为,保证了施工现场安全无事故。

    三、解决运行中的实际技术难题

    在变电运行岗位工作19年的过程中,遇到了较多的生产技术难题,在主持或参与解决这些难题的同时,也锻炼出了自己较高的业务技能,得到了上级领导及管理部门的认同。

    1、1999年6月18号xx变电站35kV3150kVA主变因受雷击,瓦斯差动保护拒动。为确保五云镇,自来水线、石门线、水口线正常供电。我建议将xx变电站所有10kV用电负荷分割,通过xx变电站中转到开发一线,启用开发二线并换线为LGJ-185m?,正安拔叉旁500mT接处,并联到开发一线到赣江变电站10kV母线侧。我们利用10小时抢修把工程完工,减少了停电时间,得到了镇领导对我们工作的肯定和广大企业对我们工作的认可。取得了一定的社会效益和减少经济损失。

    2、2008年4月,35千伏xx变电站10千伏xx线915开关CAL201线路测控保护装置在开关运行状态下出现合位灯与跳位灯同时亮的现象,经检查直流回路,开关辅助开关接点均无故障,从10千伏出线柜断路器电气控制原理接线图分析出,可能是整流块出现问题,断开操作电源,检查出整流块击

    穿故障,从备用柜整流块更换后,从而解决了合位灯与跳位灯同时亮的现象、提高了自己处理问题的能力,提高了供电可靠性。

    2011年04月,我从一名运行人员转变为一般管理人员,将我安排至安全专职岗位。作为一名安全员,责任更重了,要负责变电工区各变电站的安全监督工作,完成领导布置的各项任务。在任安全专职期间,能够经常下班组检查督促各班站安全生产情况,及时纠正班站不规范行为,参与各变电站的重大停送、技改验收工作。

    通过多年的工作经历,要成为一名合格的员工应该做到:

    一、勤奋学习。

    1、要向老师傅学习。向老师傅学习经验,经验是宝贵的财富,是多年工作的积累,是书本上学不到的。

    2、要向说明书、技术书籍学习。变电站每台设备都有说明书,说明书对设备的各种情况注意事项有详细的说明,是运行维护上必须注意的。各种技术书籍是提高自身理论知识最好的材料,只有将本站设备说明书看懂,就能全面了解本站设备情况。

    3、要向事故通报学习。每起事故通报都是血和泪的教训,通过事故通报的学习要清楚事故发生的原因,防范措施,进行举一反三,杜绝类似事故在自己和身边发生。

    4、要向施工班组学习。在站内有施工人员到变电站工作时,运行人员应主动上前配合,了解施工工作步骤,施工工艺,工作注意事项,并通过询问施工人员为什么这样做,达到提高自身业务水平的目的。

    二、熟悉规章制度、规程规定。

    篇二:变电站值班员技师个人技术优德娱乐场

    个人技术优德娱乐场

    本人谢宗强,男,1974年02月生于甘肃临夏,1994年7月于甘肃兰州电力技校发变电电气设备运行与检修专业中专毕业,我于1991年1月临夏县水电局35kV三角变电站参加工作,1991年8月至1994年在兰州电力技校上学。先后在公司35kV双城变电站、35kV三角变电站、35kV红台变、35kV韩集变电站上班,先后由变电站值班员、值班长、站长,2014年6月公司成立操作队后成为操作班成员,现为运维部操作班班员。现将个人技术优德娱乐场如下:

    一、自参加工作来,在变电运行岗位上工作了24年,工作中,遵守公司的各项制度,爱岗敬业,积极向上,不断吸收新知识、新业务,不断学习提高自身的技能。在变电站运行管理岗位上成长,从一名普通值班员到值班长再到站长。有较为丰富的的变电运行工作经验和相关知识。 1、熟悉变电站日常运行管理及变电站创建工作。我从事变电运行二十四年,经历从少油开关到真空开关,从常规变电站到综合自动化变电站,主要参与了1999年35kV三角变电站的改造工程,2002年4月参加了35kV双城变电站的改造工程,2003年2月35kV红台变电站新建工程,2009年35kV三角变电站的改造工程。我将变电站日常运行管理与变电站创建工作有机的集合起来,将变电运行安全管理、运行管理、设备管理、技术管理规范化要求与现场实际相结合。

    2、熟悉变电运行维护操作与事故处理。

    我在四座35kV变电站工作过,知道经验不是与生俱有的,是在踏实

    工作中总结出来的,主要参与了双城变电站35kV、10kV设备改造期间的维护操作;35kV红台变电站新投运的操作,主要参与了35kV韩集变电站新投运的操作;从三角变电站主变进线油开关冒烟、韩集变电站10kV112线刀闸瓷瓶爆炸、三角变电站10kV116环镇线开关投运时,开关机构冒烟等等,主持过一次次重大操作和处理事故,都能做到正确地进行操作和故障处理。

    3、熟悉变电站规程和制度,善于总结经验。

    我在变电运行中的各级岗位都工作过,刚参加工作为了尽快转变角色,适应变电运行岗位做好一名合格的变电值班员,在老师傅的教育指导和同事们的帮助及自己的努力,迅速掌握了变电运行的生产程序及变电站内各种一、二次设备的规范、参数,了解系统及本站接线方式,能熟练填写各种运行方式下的倒闸操作票及一、二种工作票,能完成变电站的日常运行工作,能进行较复杂的事故处理和设备异常情况处理。根据自己多年工作经验的积累,我自己摸索出一些工作上的捷径,提高了工作效率,可以较快的掌握设备运行情况,初步判断设备故障,避免故障查找进入误区而延长停电时间,缩小事故范围:

    通过用肉眼可以直接发现设备的异常。比如:瓷瓶破裂、变形、漏油、变色等不正常现象。

    通过用耳朵也可以判断:变压器、油开关等。正常运行和带故障运行的声音有很大区别。

    通过用鼻子闻也可以初步判断故障:变压器,户外高压互感器等不正常气味都有所不同。

    通过测量方法,掌握确切的数据。例如根据设备负荷变化情况,及时用红外线测温仪测试设备温度异常,有无超过正常温度。

    二、2005年5月通过竞争上岗,成为三角变电站站长,随着角色的转变,我的工作内容及本身的技术水平也要有更高的要求。

    1、配合公司编制了《变电站年度培训计划书》、《变电站新人员、转岗人员年度培训计划》,并根据计划逐步完成人员培训。年度培训内容主要包括变电站工作票签发人、工作负责人、工作许可人、监护人四种人培训;《甘肃省电力公司电气两票管理规定》、《电力工作安全规程》培训;变电运行人员“倒闸操作、巡视设备、事故处理”运行三大基本功培训、触电急救,开展好季节性安全检查、安全性评价、安全例行工作相关安全类等培训。

    2、加强了防误闭锁装置的管理,定期对变电站防误装置进行了检修维护、深刻熟悉北京天能装置原理、五防逻辑、使用注意事项、基本故障处理及相关要求。能根据各变电站在五防装置应用中发现的问题进行判断与处理,如修改接线图、操作程序出错、锁具失灵、闭锁失灵等等。参加了临夏县电力公司举办了电气防误及安规两票管理培训,对电气防误的维护水平又提高了。

    3、参与施工现场的安全检查,加强“两票”管理,完成了35kV铁寨变电站更换3501开关和先锋变电站35kV保护装置改造、35kV双城变电站更换主变和1#避雷针接地网改造,35kV红台变电站更换#1主变导电杆和1#、2#避雷针接地网改造、操作现场进行安全监督,杜绝无票作业,无

    票操作的行为,保证了施工现场安全无事故。

    三、解决运行中的实际技术难题

    在变电运行岗位工作24年的过程中,遇到了较多的生产技术难题,在主持或参与解决这些难题的同时,也锻炼出了自己较高的业务技能,得到了上级领导及管理部门的认同。

    1、2012年8月三角变电站35kV3523三桥线开关因受雷击,速断保护动作。为确保桥寺乡,南塬乡,莲花镇的正常供电,我们利用3小时抢修把工程完工,减少了停电时间,得到了镇领导对我们工作的肯定和广大企业用户对我们工作的认可。取得了一定的社会效益和减少经济损失。

    2、2011年10月,35千伏三角变电站10千伏113坡头线开关线路测控保护装置在开关运行状态下出现合位灯与跳位灯同时亮的现象,经检查直流回路,开关辅助开关接点均无故障,从10千伏出线柜断路器电气控制原理接线图分析出,可能是整流块出现问题,断开操作电源,检查出整流块击穿故障,从备用柜整流块更换后,从而解决了合位灯与跳位灯同时亮的现象、提高了自己处理问题的能力,提高了供电可靠性。

    2014年06月,我从一名运行人员转变为运维部操作班成员。作为一名操作员,责任重大,要负责9座变电站的操作,巡视、维护工作,完成领导布置的各项工作任务。在任操作班成员期间,能够经常检查巡视各变电站的设备运行情况,及时查出设备隐患和缺陷并及时消除,参与各变电站的重大停送、技改工作。

    通过多年的工作经历,要成为一名合格的员工应该做到:

    一、勤奋学习。

    1、要向老师傅学习。向老师傅学习经验,经验是宝贵的财富,是多

    年工作的积累,是书本上学不到的。

    2、要向说明书、技术书籍学习。变电站每台设备都有说明书,说明书对设备的各种情况注意事项有详细的说明,是运行维护上必须注意的。各种技术书籍是提高自身理论知识最好的材料,只有将本站设备说明书看懂,就能全面了解本站设备情况。

    3、要向事故通报学习。每起事故通报都是血和泪的教训,通过事故通报的学习要清楚事故发生的原因,防范措施,进行举一反三,杜绝类似事故在自己和身边发生。

    4、要向施工班组学习。在站内有施工人员到变电站工作时,运行人员应主动上前配合,了解施工工作步骤,施工工艺,工作注意事项,并通过询问施工人员为什么这样做,达到提高自身业务水平的目的。

    二、熟悉规章制度、规程规定。

    没有规矩,不成方圆。各种规章制度、规程规定是我们开展工作的依据和指南。我们必须清楚本岗位有当些规章制度、规程规定,并尽快熟悉掌握,并应用到日常工作当中。比如,我们必须清楚哪些行为属于Ⅰ类违章、Ⅱ类违章、Ⅲ类违章,只有知道这些内容,才能避免自己在工作中违章。

    作为一名电网企业员工,保证安全运行是每位员工应尽的责任,成为一名合格的电网企业员工要有“以人为本、忠诚企业、奉献社会”的理念,要有“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观。不断学习、不断提高,努力提高自身的业务水平,在平凡的岗位上奉献自己的力量,为企业、为社会贡献力量。

    篇三:变电站值班员技师个人技术优德娱乐场

    篇一:变电站值班员技师个人技术优德娱乐场

    个人技术优德娱乐场

    本人xx,男,1970年11月生于江西xxx,1993年7月于江西xx技工学校机电一体化专业中专毕业,2000年7月于南方冶金学院机电一体化专业函授班大专毕业。我于1993年9月参加xx站工作,1994年4月到xx供电公司工作。先后在公司35kvxx变电站、35kvxx变电站、35kvxx变电站以及2007年公司成立的操作大队,先后由变电站值班员、值班长、操作队长及2011年4月通过竞争上岗,现为变电工区安全专责。现将个人技术优德娱乐场如下:

    一、自参加工作来,在变电运行岗位上工作了20年,工作中,遵守公司的各项制度,爱岗敬业,积极向上,不断吸收新知识、新业务,不断学习提高自身的技能。在变电站运行管理岗位上成长,从一名普通值班员成为安全专责。有较为丰富的的变电运行工作经验和相关知识。

    1、熟悉变电站日常运行管理及变电站创建工作。我从事变电运行二十年,经历从少油开关到真空开关,从常规变电站到综合自动化变电站,参与了2006年公司第一座四星级梅林变电站创建,主要参与了2009年xx变电站成为市公司安全班组称号的创建等等,作为梅林变电站负责人期间悟出了一些方法,我将变电站日常运行管理与变电站创建工作有机的集合起来,将变电运行安全管理、运行管理、设备管理、技术管理规范化要求与农电pms实用化有机的集合起来,不仅在变电站安全运行中得到保证,也在检查和创建中做到最好,这种方法,在2010年市公司星际竞赛中梅林变电站获得“优胜变电站”的荣誉中得到肯定。2、熟悉变电运行维护操作与事故处理。

    我在四座35kv变电站工作过,知道经验不是与生俱有的,是在踏实工作中总结出来的,主要参与了xx变电站35kv、10kv设备改造期间的维护操作;主持了10kv双龙开关站、35kvxx变电站新投运的操作,主要参与了110kvxx变电站新投运的操作;我从xx变电站主变进线油开关冒烟、梅林变电站10kvxx线9183刀闸瓷瓶爆炸、10kvxx开关站投运时,10kvxx线913手车开关合闸线圈冒烟故障等等,主持过一次次重大操作和处理事故,都能做到正确地进行操作和故障处理。

    3、熟悉变电站规程和制度,善于总结经验。

    我在变电运行中的各级岗位都工作过,刚参加工作为了尽快转变角色,适应变电运行岗位做好一名合格的变电值班员,在老师傅的教育指导和同事们的帮助及自己的努力,迅速掌握了变电运行的生产程序及变电站内各种一、二次设备的规范、参数,了解系统及本站接线方式,能熟练填写各种运行方式下的倒闸操作票及一、二种工作票,能完成变电站的日常运行工作,能进行较复杂的事故处理和设备异常情况处理。根据自己多年工作经验的积累,我自己摸索出一些工作上的捷径,提高了工作效率,可以较快的掌握设备运行情况,初步判断设备故障,避免故障查找进入误区而延长停电时间,缩小事故范围:

    通过用肉眼可以直接发现设备的异常。比如:瓷瓶破裂、变形、漏油、变色等不正常现象。 听通过用耳朵也可以判断:变压器、油开关等。正常运行和带故障运行的声音有很大区别。 闻

    通过用鼻子闻也可以初步判断故障:变压器,户外高压互感器等不正常气味都有所不同。 测

    通过测量方法,掌握确切的数据。例如根据设备负荷变化情况,及时用红外线测温仪测试设备温度异常,有无超过正常温度。

    二、2011年4月通过竞争上岗,现为变电工区安全专责,随着角色的转变,我的工作内容及本身的技术水平也要有更高的要求。

    1、编制了《变电工区年度培训计划书》、《变电工区新人员、转岗人员年度培训计划》,并根据计划逐步完成人员培训。年度培训内容主要包括变电工区工作票签发人、工作负责人、工

    作许可人三种人培训;《江西省电力公司电气两票管理规定》、《电力工作安全规程》培训;变电运行人员“倒闸操作、巡视设备、事故处理”运行三大基本功培训、农电pms应用、触电急救,开展好季节性安全检查、安全性评价、安全例行工作相关安全类等培训。

    2、加强了防误闭锁装置的管理,定期对变电站防误装置进行了检修维护、深刻熟悉优特2000ⅳ型、襄樊、山东鲁能等装置原理、五防逻辑、使用注意事项、基本故障处理及要关要求。能根据各变电站在五防装置应用中发现的问题进行判断与处理,如修改接线图、操作程序出错、锁具失灵、闭锁失灵等等。参加了江西省电力公司柘林培训基地举办了电气防误及安规两票管理培训班,对电气防误的维护水平又提高了。

    3、经过了江西省电力公司技师培训中心安全风险辨识及防范措施培训班的学习,充分利用所学知识,将风险控制工作与已有的两票有机的结合起来,形成自己的培训教材,在实践中,特别在倒闸操作中,将安全风险辨识应用到具体的每一项操作中,保证操作安全。

    4、参与施工现场的安全检查,加强“两票”管理,违章管理:定期对新建变电站施工现场和变电站、开关站检修或试验现场进行了督查,杜绝不安全行为;完成了35kv信江变电站更换xx312开关和35kv保护装置改造、35kvxx变电站更换主变和1#避雷针接地网改造,35kvxx变电站更换#1主变导电杆和1#、3#避雷针接地网改造、重大调整运行方式及事故应急处理等等重大施工、操作现场,担任安全员,对施工、操作现场进行安全监督,杜绝无票作业,无票操作的行为,保证了施工现场安全无事故。

    三、解决运行中的实际技术难题

    在变电运行岗位工作19年的过程中,遇到了较多的生产技术难题,在主持或参与解决这些难题的同时,也锻炼出了自己较高的业务技能,得到了上级领导及管理部门的认同。

    1、1999年6月18号xx变电站35kv3150kva主变因受雷击,瓦斯差动保护拒动。为确保五云镇,自来水线、石门线、水口线正常供电。我建议将xx变电站所有10kv用电负荷分割,通过xx变电站中转到开发一线,启用开发二线并换线为lgj-185m?,正安拔叉旁500mt接处,并联到开发一线到赣江变电站10kv母线侧。我们利用10小时抢修把工程完工,减少了停电时间,得到了镇领导对我们工作的肯定和广大企业对我们工作的认可。取得了一定的社会效益和减少经济损失。

    2、2008年4月,35千伏xx变电站10千伏xx线915开关cal201线路测控保护装置在开关运行状态下出现合位灯与跳位灯同时亮的现象,经检查直流回路,开关辅助开关接点均无故障,从10千伏出线柜断路器电气控制原理接线图分析出,可能是整流块出现问题,断开操作电源,检查出整流块击穿故障,从备用柜整流块更换后,从而解决了合位灯与跳位灯同时亮的现象、提高了自己处理问题的能力,提高了供电可靠性。

    2011年04月,我从一名运行人员转变为一般管理人员,将我安排至安全专职岗位。作为一名安全员,责任更重了,要负责变电工区各变电站的安全监督工作,完成领导布置的各项任务。在任安全专职期间,能够经常下班组检查督促各班站安全生产情况,及时纠正班站不规范行为,参与各变电站的重大停送、技改验收工作。

    通过多年的工作经历,要成为一名合格的员工应该做到:

    一、勤奋学习。

    1、要向老师傅学习。向老师傅学习经验,经验是宝贵的财富,是多年工作的积累,是书本上学不到的。

    2、要向说明书、技术书籍学习。变电站每台设备都有说明书,说明书对设备的各种情况注意事项有详细的说明,是运行维护上必须注意的。各种技术书籍是提高自身理论知识最好的材料,只有将本站设备说明书看懂,就能全面了解本站设备情况。

    3、要向事故通报学习。每起事故通报都是血和泪的教训,通过事故通报的学习要清楚事故发生的原因,防范措施,进行举一反三,杜绝类似事故在自己和身边发生。

    4、要向施工班组学习。在站内有施工人员到变电站工作时,运行人员应主动上前配合,了解施工工作步骤,施工工艺,工作注意事项,并通过询问施工人员为什么这样做,达到提高自身业务水平的目的。

    二、熟悉规章制度、规程规定。篇二:变电站值班员技师个人技术优德娱乐场

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    本人谢宗强,男,1974年02月生于甘肃临夏,1994年7月于甘肃兰州电力技校发变电电气设备运行与检修专业中专毕业,我于1991年1月临夏县水电局35kv三角变电站参加工作,1991年8月至1994年在兰州电力技校上学。先后在公司35kv双城变电站、35kv三角变电站、35kv红台变、35kv韩集变电站上班,先后由变电站值班员、值班长、站长,2014年6月公司成立操作队后成为操作班成员,现为运维部操作班班员。现将个人技术优德娱乐场如下:

    一、自参加工作来,在变电运行岗位上工作了24年,工作中,遵守公司的各项制度,爱岗敬业,积极向上,不断吸收新知识、新业务,不断学习提高自身的技能。在变电站运行管理岗位上成长,从一名普通值班员到值班长再到站长。有较为丰富的的变电运行工作经验和相关知识。 1、熟悉变电站日常运行管理及变电站创建工作。我从事变电运行二十四年,经历从少油开关到真空开关,从常规变电站到综合自动化变电站,主要参与了1999年35kv三角变电站的改造工程,2002年4月参加了35kv双城变电站的改造工程,2003年2月35kv红台变电站新建工程,2009年35kv三角变电站的改造工程。我将变电站日常运行管理与变电站创建工作有机的集合起来,将变电运行安全管理、运行管理、设备管理、技术管理规范化要求与现场实际相结合。

    2、熟悉变电运行维护操作与事故处理。

    我在四座35kv变电站工作过,知道经验不是与生俱有的,是在踏实工作中总结出来的,主要参与了双城变电站35kv、10kv设备改造期间的维护操作;35kv红台变电站新投运的操作,主要参与了35kv韩集变电站新投运的操作;从三角变电站主变进线油开关冒烟、韩集变电站10kv112线刀闸瓷瓶爆炸、三角变电站10kv116环镇线开关投运时,开关机构冒烟等等,主持过一次次重大操作和处理事故,都能做到正确地进行操作和故障处理。

    3、熟悉变电站规程和制度,善于总结经验。

    我在变电运行中的各级岗位都工作过,刚参加工作为了尽快转变角色,适应变电运行岗位做好一名合格的变电值班员,在老师傅的教育指导和同事们的帮助及自己的努力,迅速掌握了变电运行的生产程序及变电站内各种一、二次设备的规范、参数,了解系统及本站接线方式,能熟练填写各种运行方式下的倒闸操作票及一、二种工作票,能完成变电站的日常运行工作,能进行较复杂的事故处理和设备异常情况处理。根据自己多年工作经验的积累,我自己摸索出一些工作上的捷径,提高了工作效率,可以较快的掌握设备运行情况,初步判断设备故障,避免故障查找进入误区而延长停电时间,缩小事故范围:

    通过用肉眼可以直接发现设备的异常。比如:瓷瓶破裂、变形、漏油、变色等不正常现象。 听

    通过用耳朵也可以判断:变压器、油开关等。正常运行和带故障运行的声音有很大区别。闻 通过用鼻子闻也可以初步判断故障:变压器,户外高压互感器等不正常气味都有所不同。 测

    通过测量方法,掌握确切的数据。例如根据设备负荷变化情况,及时用红外线测温仪测试设备温度异常,有无超过正常温度。

    二、2005年5月通过竞争上岗,成为三角变电站站长,随着角色的转变,我的工作内容及本身的技术水平也要有更高的要求。

    1、配合公司编制了《变电站年度培训计划书》、《变电站新人员、转岗人员年度培训计划》,

    并根据计划逐步完成人员培训。年度培训内容主要包括变电站工作票签发人、工作负责人、工作许可人、监护人四种人培训;《甘肃省电力公司电气两票管理规定》《电力工作安全规程》、

    培训;变电运行人员“倒闸操作、巡视设备、事故处理”运行三大基本功培训、触电急救,开展好季节性安全检查、安全性评价、安全例行工作相关安全类等培训。

    2、加强了防误闭锁装置的管理,定期对变电站防误装置进行了检修维护、深刻熟悉北京天能装置原理、五防逻辑、使用注意事项、基本故障处理及相关要求。能根据各变电站在五防装置应用中发现的问题进行判断与处理,如修改接线图、操作程序出错、锁具失灵、闭锁失灵等等。参加了临夏县电力公司举办了电气防误及安规两票管理培训,对电气防误的维护水平又提高了。

    3、参与施工现场的安全检查,加强“两票”管理,完成了35kv铁寨变电站更换3501开关和先锋变电站35kv保护装置改造、35kv双城变电站更换主变和1#避雷针接地网改造,35kv红台变电站更换#1主变导电杆和1#、2#避雷针接地网改造、操作现场进行安全监督,杜绝无票作业,无票操作的行为,保证了施工现场安全无事故。

    三、解决运行中的实际技术难题

    在变电运行岗位工作24年的过程中,遇到了较多的生产技术难题,在主持或参与解决这些难题的同时,也锻炼出了自己较高的业务技能,得到了上级领导及管理部门的认同。

    1、2012年8月三角变电站35kv3523三桥线开关因受雷击,速断保护动作。为确保桥寺乡,南塬乡,莲花镇的正常供电,我们利用3小时抢修把工程完工,减少了停电时间,得到了镇领导对我们工作的肯定和广大企业用户对我们工作的认可。取得了一定的社会效益和减少经济损失。

    2、2011年10月,35千伏三角变电站10千伏113坡头线开关线路测控保护装置在开关运行状态下出现合位灯与跳位灯同时亮的现象,经检查直流回路,开关辅助开关接点均无故障,从10千伏出线柜断路器电气控制原理接线图分析出,可能是整流块出现问题,断开操作电源,检查出整流块击穿故障,从备用柜整流块更换后,从而解决了合位灯与跳位灯同时亮的现象、提高了自己处理问题的能力,提高了供电可靠性。

    2014年06月,我从一名运行人员转变为运维部操作班成员。作为一名操作员,责任重大,要负责9座变电站的操作,巡视、维护工作,完成领导布置的各项工作任务。在任操作班成员期间,能够经常检查巡视各变电站的设备运行情况,及时查出设备隐患和缺陷并及时消除,参与各变电站的重大停送、技改工作。

    通过多年的工作经历,要成为一名合格的员工应该做到:

    一、勤奋学习。

    1、要向老师傅学习。向老师傅学习经验,经验是宝贵的财富,是多年工作的积累,是书本上学不到的。

    2、要向说明书、技术书籍学习。变电站每台设备都有说明书,说明书对设备的各种情况注意事项有详细的说明,是运行维护上必须注意的。各种技术书籍是提高自身理论知识最好的材料,只有将本站设备说明书看懂,就能全面了解本站设备情况。

    3、要向事故通报学习。每起事故通报都是血和泪的教训,通过事故通报的学习要清楚事故发生的原因,防范措施,进行举一反三,杜绝类似事故在自己和身边发生。

    4、要向施工班组学习。在站内有施工人员到变电站工作时,运行人员应主动上前配合,了解施工工作步骤,施工工艺,工作注意事项,并通过询问施工人员为什么这样做,达到提高自身业务水平的目的。

    二、熟悉规章制度、规程规定。

    没有规矩,不成方圆。各种规章制度、规程规定是我们开展工作的依据和指南。我们必须清楚本岗位有当些规章制度、规程规定,并尽快熟悉掌握,并应用到日常工作当中。比如,我

    们必须清楚哪些行为属于ⅰ类违章、ⅱ类违章、ⅲ类违章,只有知道这些内容,才能避免自己在工作中违章。

    作为一名电网企业员工,保证安全运行是每位员工应尽的责任,成为一名合格的电网企业员工要有“以人为本、忠诚企业、奉献社会”的理念,要有“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观。不断学习、不断提高,努力提高自身的业务水平,在平凡的岗位上奉献自己的力量,为企业、为社会贡献力量。篇三:变电值班员(技师)技术总结

    技术总结

    本人于1995年9月被××电业公司录用。经过三个月的技

    能培训,我被分配到××电业公司变电工区35kv××变电站担任运行值班员。2009年10月开始,在35kv××操作队任值班长至今。主要负责所辖9个35kv变电站的操作及日常的巡视维护。

    一、主要工作业绩

    1、主要工作业绩描述

    (1)在20年的变电运行工作中积累了丰富的运行工作经验

    及临故处理能力。1995年11月至1998年7月参与倒闸操作2000多次无事故;1998年11-2005年3 月发现缺陷上百次,填写操作票2000多份无误;2008年9月至2008年11月参与所辖七个变电站的规程修订; 2009年3月至2009年4月参与110kv香店变电站投运前的准备及现场运行规程编制。2005年4月至今 参加事故抢修上百次,主要参与所辖站全站停电,母线停电,主变停电等大型操作60余次;曾经正确处理过10kv油开关严重漏油、35kv油开关炸裂、35kv开关合闸线圈烧坏、110kv、35kv变电站全站失压及外来因素造成的等事故抢修上百次,最大限度的减少了经济损失。

    2、技术革新改造方面论述

    2013年参与新型接地线管理柜的推广,将地线统一存放,

    统一管理,从内部网络就能看到哪一组地线在用,挂在设备的什么位?,取走、送回都记录在系统中,从技术上杜绝了地线乱放、管理不到位、回收不到位的问题,到目前为止一直运行良好,未出现因接地线管理而出现的违章问题。

    3、编写规程论文描述

    ①2010年10月参与修编《35kv××变电站运行规程》

    ②2011年4月参与修编《35kv××变电站运行规程》

    ③2011年7月参与修编《35kv××电站运行规程》

    4、比武获奖和获得荣誉描述:

    ①2010年12月参加由××供电公司组织的安全知识竞赛获

    得了二等奖

    ②2012年4月参加由××供电公司组织的安全知识竞赛 获

    得了三等奖

    ③2010年1月被评为先进工作者

    ④2011年1月被评为先进工作者

    ⑤2012年1月被评为优秀工会会员

    二、实际工作示例

    案例一:35kv××变电站2号主变高压侧c相套管绝缘击穿

    (1)典型案例叙述:

    2009年4月9日,在对35kv××变电站进行正常巡视时,

    发现该站2号主变高压侧c相套管附近有放电痕迹,根据保护动作信息及现场检查发现2号主变高压侧c相套管附近有放电痕迹,初步判断为c相套管绝缘击穿接地。

    篇四:变电值班员(技师)技术总结

    技术总结

    本人于1995年9月被××电业公司录用。经过三个月的技

    能培训,我被分配到××电业公司变电工区35kV××变电站担任运行值班员。2009年10月开始,在35kV××操作队任值班长至今。主要负责所辖9个35kV变电站的操作及日常的巡视维护。

    一、主要工作业绩

    1、主要工作业绩描述

    (1)在20年的变电运行工作中积累了丰富的运行工作经验

    及临故处理能力。1995年11月至1998年7月参与倒闸操作2000多次无事故;1998年11-2005年3 月发现缺陷上百次,填写操作票2000多份无误;2008年9月至2008年11月参与所辖七个变电站的规程修订; 2009年3月至2009年4月参与110KV香店变电站投运前的准备及现场运行规程编制。2005年4月至今 参加事故抢修上百次,主要参与所辖站全站停电,母线停电,主变停电等大型操作60余次;曾经正确处理过10kV油开关严重漏油、35kV油开关炸裂、35kV开关合闸线圈烧坏、110kV、35kV变电站全站失压及外来因素造成的等事故抢修上百次,最大限度的减少了经济损失。

    2、技术革新改造方面论述

    2013年参与新型接地线管理柜的推广,将地线统一存放,

    统一管理,从内部网络就能看到哪一组地线在用,挂在设备的什么位?,取走、送回都记录在系统中,从技术上杜绝了地线乱放、

    管理不到位、回收不到位的问题,到目前为止一直运行良好,未出现因接地线管理而出现的违章问题。

    3、编写规程论文描述

    ①2010年10月参与修编《35kV××变电站运行规程》

    ②2011年4月参与修编《35kV××变电站运行规程》

    ③2011年7月参与修编《35kV××电站运行规程》

    4、比武获奖和获得荣誉描述:

    ①2010年12月参加由××供电公司组织的安全知识竞赛获

    得了二等奖

    ②2012年4月参加由××供电公司组织的安全知识竞赛 获

    得了三等奖

    ③2010年1月被评为先进工作者

    ④2011年1月被评为先进工作者

    ⑤2012年1月被评为优秀工会会员

    二、实际工作示例

    案例一:35kV××变电站2号主变高压侧C相套管绝缘击穿

    (1)典型案例叙述:

    2009年4月9日,在对35kV××变电站进行正常巡视时,

    发现该站2号主变高压侧C相套管附近有放电痕迹,根据保护动作信息及现场检查发现2号主变高压侧C相套管附近有放电痕迹,初步判断为C相套管绝缘击穿接地。

    (2)分析原因:

    通过现场勘查判断,可能是由于套管老化,检修不及时,导

    致绝缘降低,从而引起放电。

    (3)解决的措施和方法:

    根据现场情况汇报调度,包括全站负荷,保护动作情况及1

    号主变的容量。根据调度指令将2号主变冷备用,加强对1号主变负荷及温度监视,必要时,申请限负荷。主变压器若检修时,应及时退出该主变保护。

    (4)结论及实际效果:

    通过这次巡视,成功避免了一次事故。由此看出日常巡视的

    重要性。

    案例二:35kV××站10kV母联00-2刀闸B相发热

    (1)案例叙述:

    2013年6月12, 在对35kV××站巡视测温过程中发现10kV

    母联00-2刀闸B相发热至186摄氏度,A,C相正常。初步判断为刀闸接触不良及过负荷引起的发热。通过持续对该点测温,发

    现温度并未消退。

    (2)分析原因 :

    当时35kV××站运行方式为:1号主变带全站负荷,2号主

    变冷备用。10kV母联00运行。通过查看后台机发现10kVII段负荷明显大于I段,很可能是由于过负荷机刀闸接触不良引起的发热。

    (3)解决措施及方法:

    由于当时35kV××站2号主变有载调压装?故障需更换,而厂家迟迟没有发货,导致该站长时间由1号主变带全站负荷。于是汇报调度。根据调度指令,将10KvI,II段母线由运行转检修,做好安全措施,等待检修人员到来。

    (4)结论及实际效果

    通过这次事例,我感受到运行工作虽然看起来琐碎,但重要性却不言而喻, ××变电站位于市区近郊,正常负荷为15MW,如果此次巡视测温稍有疏忽,极有可能造成全站停电的事故。

    三、培训工作

    自从参加工作以来,立足工作岗位,认真钻研业务能力,努力提高理论水平和技术技能,在工作岗位上勤勤恳恳,兢兢业业,在作好本职工作的同时,注意继续学习提高,刻苦钻研专业技术,不断进行知识更新,不断提高自身素质,我积极参加公司组织的各种培训活动,2007年,公司五防由机械闭锁升级为电脑程序闭锁,根据安排由我负责对班组人员分批次进行培训,通过亲自示范使同事们很快掌握了其操作要令。多次与新入职的同事结对子,建立师徒关系,帮助其熟悉设备要令,提高业务技能。自2000年至今,利用工作间隙对新参加工作的学员进行过安全规程,调度规程及现场实际操作碰到的问题进行培训达70多人次,有好多都成了变电运行的骨干。

    四、工作感悟

    变电运行是电力企业安全运行至关重要的一环,虽然工作单调,但责任重大,变电站一旦发生事故将造成千家万户断电,对社会和经济造成严重损失,变电站倒闸操作事故,轻者造成用户断电、设备损坏,重者造成人员伤亡,甚至电网瓦解。

    有道是金无足赤,人无完人。20年来虽然我在工作中取得了一定的成绩,具备了一定的专业技术能力,但随着电网技术的发展,我们面临大电网、大运行,大调度的新的运行模式,新设备的不断应用,新技术不断革新。要求我们在学习中总结经验,严格要求,不断探索、研究、掌握与之相适应的工作方法、技术,为电力事业的发展尽一点绵薄之力。

    篇五:专业技术总结(变电站值班员-范例)

    专业技术总结

    重庆市电力公司XXX供电局XXX

    XXXX年X月重庆电力学校中专毕业后,我被分配到重庆市电力公司XXX供电局运行管理中心(原为变电所)220千伏XX变电站担任运行值班员。XXXX年X月,被调整到220千伏XXX变电站担任变电运行技术专责,XXXX年X月开始,担任220千伏XXX变电站站长至今。从参加工作到现在,我已经在运行岗位上 工作了XX年。下面将我学习经历、工作资历、实际成就、传授技艺等四个方面总结如下:

    一、学习经历

    1、学历

    XXXX年X月重庆电力学校中专毕业参加工作后,XXXX年X月至XXXX年X月参加了电子技术专业专科自学考试,并取得大专毕业证书 。XXXX年X月至XXXX年X月参加重庆大学电气工程专业本科函授,并取得毕业证书。目前自己具有大学本科学历。

    2、培训

    XXXX年X月—XXXX年X月,参加重庆市电力公司在重庆电力培训中心组织的“变电运行技师”培训,学习时间X天,主要课程为:《电力系统继电保护知识》、《变电运行操作的标准化作业》、《变电运行反事故的技术措施》等;XXXX年X月,参加重庆市电力公司在重庆电力培训中心组织的“电气专业仿真”培训,学习时间X天,主要课程为:《电力行业仿真培训与考核大纲》;XXXX年XX月—XXXX年XX月,参加重庆市电力公司在重庆电力培训中心组织的“班组长岗位”培训,学习时间7天,主要课程为:《班组建设概况及标杆班组创建要求》、《班组长能力与素质提高》、《班组生产与现场管理》等;XXXX

    年X月,参加现代重工(中国)电气有限公司组织的GIS培训,学习时间7天,学习内容“GIS安装运行维护”;XXXX年X月,参加重庆市电力公司在重庆电力培训中心组织的PMS系统学习,学习时间7天,学习内容“PMS系统运行使用”。

    3、自学

    参加工作XX年时间里,我不断加强对专业知识的学习,针对自身专业需要,我先后自学了《变电站综合自动化原理及应用》(丁书文主编)、《变电运行现场操作技术》(天津市电力公司编)、《变电运行现场技术问答》(张全元主编)、《变电运行与事故处理—基本技能及实例仿真》(刘元津主编)、《变电运行与检修》(张滨生主编)、《变电运行岗位技能培训教材》(全国电力工人技术教育供电委员会编)、《变电站综合自动化现场技术与运行维护》(王远璋)等书籍。我还经常订阅《重庆电业》等杂志,开阔了视野,及时掌握行业信息。

    二、工作资历

    1、工龄及担任职务情况

    我从事变电运行工时间XX年,XXXX年X月至XXXX年X月在220千伏XX变电站值班员副班、正班、班长;XXXX年X月至XXXX年XX月在220千伏XXX变电站技术专责,XXXX年X月至今担任220千伏XXX变电站站长。

    2、工作经历

    XXXX年至XXXX年期间,我先后参与了220千伏XX变电站2回220千伏进 出线、3回110千伏出线以及4组电容器的新投验收投运工作;自XXXX年X月担任XXX变电站技术员以来,安全主持投运了220千伏XXX变电站两回220千伏进出线、4回110千伏出线,投运了220千伏3号主变压器及回路、10千伏三段母

    线及母线上的电容器,安全组织全站运行值班人员配合完成了220千伏XXX变电站220千伏刀闸大修工作,并配合完成了220千伏XXX变电站每年度的预试、定检、消缺工作等;逐年修编《220千伏XXX变电站现场运行规程》、《220千伏XXX变电站典型操作票》,并编写了《220kVXXX变电站标准化设备巡视卡》、《220kVXXX变电站直流系统现场运行规程》、《220千伏XXX变电站常见事故处理手册》等,参与编写了《XXX供电局生产事故应急处理手册》;同时组织了XXX变电站各种类型的技术难题攻关工作及各种事故处理,为安全生产提供了技术支持,为事故处理的正确性提供了有效保障;制定和组织实施了站内控制异常和未遂的措施;通过站内的民主管理,制定了站内的奖惩办法、设备管理办法、培训制度、清洁制度、考勤制度、图纸资料借阅制度及技术档案、资料等管理制度,完善了站内的各种台帐,并进行了定?管理。

    4、其他工作经历

    在主持或参与220千伏XXX设备增容改造、新投、事故处理及日常管理工作的过程中,较为熟练掌握了所辖设备的技术性能和特点,同时善于观察分析运行工作中存在的技术难题,积极配合申报并参与供电局科技项目,目前自己业务技术精湛,并具有较强的继电保护相关知识,能有效检查并排除继电保护装?或二次回路常见异常情况。

    三、实际成就

    在变电运行岗位工作XX年的过程中,遇到了较多的生产技术难题,在主持或参与解决这些难题的同时,也锻炼出了自己较高的业务技能,得到了上级领导及管理部门的认同。

    1、解决关键技术问题

    (1)、XXXX年X月,在220千伏XXX变电站110千伏回路保护屏更换大型技

    术改造工程期间,施工班组对110千伏母差失灵保护的二次安全措施考虑过于简单,在110千伏回路二次安全措施方面只考虑在本路保护屏拆除失灵启动线和110千伏母差失灵保护跳该回路的二次跳闸线,没有考虑到同时拆除公用110千伏母差失灵保护屏上该回路的二次失灵启动、保护跳闸线,这样工作人员在本路保护屏工作的时候,可能误碰或短接本路保护屏的二次失灵启动线,造成110千伏母差失灵保护装?误动作而引发事故。

    (2)、出现上述情况的原因分析

    工作人员对变电站二次安全措施不重视,对母差失灵保护涉及到的二次安全风险考虑不足,安全控制面受到局限,认为只要拆除本路保护屏上的失灵启动线、跳闸线就可以。另一方面就是,涉及到方案审核关口的相关人员没有深入到二次安全措施的方方面面,只是立足于工作地点的安全措施。

    (3)、解决的措施和方法及手段

    我立即向施工班组和XXX供电局反映二次安全措施存在的严重不足和缺陷,并提出了在将本路保护屏的失灵启动线和母差跳该回路的跳闸线拆除的同时,还要拆除公用母差失灵保护屏失灵启动线和跳该回路的二次跳闸线,并在两端用绝缘胶带包好,防止工作人员误碰的具体安全措施,此二次安全措施方案立即得到了供电局生技部的认同,要求施工单位重新完善二次安全措施才能施工。

    (4)、实际效果,经济效益

    二次安措的进一步完善,220千伏XXX变电站220千伏、110千伏多个回路技改工程均得以安全顺利实施,没有出现母差失灵保护误动事件,确保了设备安全可靠运行。同时该二次安全措施方案在XXX供电局其他变电站的技改中得到广泛采纳。

    2、解决的实际技术难题

    (1)、XXXX年X月,220千伏XXX变电站直流充电装?发出“装?异常”信号,且发出异常声音,输出电压发生异常,合闸母线电压228V,控制母线电压216V,我立即组织运行人员检查,发现直流充电装?交流电源缺一相,充电装?没有进行交流电源进行切换(配有两路交流电源,并自动切换),于是手动将充电装?切换到另一交流电源;事后查阅直流系统充电装?相关设计资料,发现该装?设计上存在一大缺陷,即必须在某一使用中的交流电源三相失电的情况下,自投装?才能动作切换到另一交流电源上;为此我向厂家人员提出设计上的修改意见,修改交流电源自投动作的条件,即只要判断使用中的交流电源缺一相或两相或或三相失电的情况下,自投装?均能正确动作切换到另一交流电源上,从而解决了直流充电装?交流电源异常、自投装?不能正确动作导致直流充电装?输出异常这一技术难题。

    (2)、220千伏XXX变电站建站投运时按无人值班变电站设计,没有控制屏和中央信号屏,所有事故及异常信号均在监控计算机上监视,由于设计或初投验收等原因,部分信号发出后反映异常现象不明确,如“110KVPT断线”信号,没有区分是母线PT或是线路PT发生断线,如在110KV开关机构处断开机构操作电源空开后,监控机上没有发出任何信号,这给运行值班员在运行监视中,对设备异常和故障的判断带来极大的难度,同时也给安全生产留下长时间的隐患。为此,XXXX年X月至X月我协调供电局自动化和变检中心相关专业人员,组织值班员对该站的监控信号进行梳理,重新对信号进行准确定义;同时删除了大量不必要让运行值班员进行浏览的信号,如“220kV、110kV故障录波装?启动”等信号,从而彻底解决了该站信号臃肿和定义不准确的老大难问题。

    篇六:变电站值班员职称申报优德娱乐场

    变电站值班员专业技术 个

    =个人原创,有效防止雷同,欢迎下载=

    转眼之间,一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年,在×××(改成变电站值班员岗位所在的单位)变电站值班员工作岗位上,我始终秉承着“在岗一分钟,尽职六十秒”的态度努力做好变电站值班员岗位的工作,并时刻严格要求自己,摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下,我在变电站值班员工作岗位上积极进取、勤奋学习,认真圆满地完成今年的变电站值班员所有工作任务,履行好×××(改成变电站值班员岗位所在的单位)变电站值班员工作岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××(改成变电站值班员岗位所在的单位)变电站值班员工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下:一、思想上严于律己,不断提高自身修养

    一年来,我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观,并用以指导自己在×××(改成变电站值班员岗位所在的单位)变电站值班员

    篇七:变电站值班员技术总结

    技术总结

    回顾过去的一年,在变电运维室领导指导下和各位师傅、同事的帮助下,取得的一些成绩,但也有一些不足。现就运行优德娱乐场如下:

    一、努力学习新知识,掌握新设备,提高业务技能。

    我所工作的班组是一所建设刚2年的新型班组,有着配套齐全的办公设施和生活用具,有着慕煞旁人的生活和学习的条件。自从2012年4月进入班组工作以来,在变电运维室领导关怀指导下努力改变以往工作模式与方法。从一个干好自己工作为己任,无关他人的自我态度,通过不断的学习和锻炼,逐步转变为互相帮助,共同完成与提高的协同办公新模式。

    二、立足本岗位,发挥党员模范带头作用。

    作为变电运维室的一名基层党员,爱岗敬业、忠贞不渝,在保持党的纯洁性工作和意识形态中,唯有加强变电站平时安全运行意识的养成和既定制度管理的落实,服务好人民群众,促进变电运维工作的全面发展,才是爱党、爱国家、爱公司应有的体现。我在过去的一年中主动学习党的方针政策,加强党性修养,进一步提高自己的政治觉悟和工作能力,在尽职履责中发挥模范带头作用。在公司基层变电站里营造和谐工作氛围,勇于担当,充分体现党员的优秀价值。新形势下,几年的基层变电站工作,让我深深的知道迎峰度夏的工作中,公司和电网发展所面临的任务。我从本职岗位挑战出发,时时处处以身作则,用实际行动充分体现党员的执行力和实践力。在过去一年的围绕迎峰度夏保供电工作中,我明确时段、地段、人员和工作要求,落实测温、特巡等工作,全面开展变电设备状态巡视和检测工作。切实防止变电设备巡视维护不到位而引发的设备事件发生,通过努力,“迎峰度夏”保供电工作在两级工区领导大力指导下,取得了圆满成绩和效果。

    三、继往开来,把一腔工作热情付诸于无限的为人民服务中去。

    作为电力工作者,我们任何时候都应以党和企业的事业为重任何时候都应践行“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观,高标准履行国家电网人的职责。在今年政治性用电保电工作中,严格遵循各项规章制度,严防死守,密切配合电力调度,有力的保障了当地人民群众正常用电。我来自于基层变电站一名普通的

    职工,任何时候都应服从整体利益,恪尽职守,在以后的本岗位上,我也将一如既往扎实干好自身工作,干净干事,发挥党员模范带头作用,努力为当地经济的发展值好班、站好岗,向组织交上一份“组织放心,群众满意”的答卷。

    篇八:变电站运行值班员技师高级技师研修班总结

    变电站运行值班员技师高级技师研修班

    总结

    今年十一月份,按照公司培训计划要求,在培训部领导的指导下,本着利用内部资源、采取多种手段、注重实用技能、逐步提高素质的原则,顺利举办了一期变电站运行值班员技师高级技师研修班;这期班从筹划到圆满完成,都是按照办班的程序,细心策划,精心组织,尽心服务,耐心做好每一个细节,获得了学员的较高满意率,为了更好的办好培训,总结成功的经验,避免前进中的不足;对这期班做简单的总结。

    一、 需求调研充分,培训定位准确,培训目标明确

    按照今年公司培训计划,我们在三月底制定了培训需求调查表,发到各二级单位人力资源部组织填写,统一汇总到培训中心,我们对培训需求进行归纳分析,确定了培训目标,制定了培训方案,培训方案形成后,征求了部分生产厂的意见,进一步完善了培训方案,在此基础上,下达了培训通知。

    二、 根据需求确定内容,根据内容精选教师

    培训内容的确定来源于培训需求,我们开展培训,不是为了培训而培训,而是针对生产厂的人才需求开展培训,工厂急需什么,我们就培训什么,根据需求调查表,确定培训内容,我们在确定培训内容的时候,并不是把工厂中需求的内容在一期培训班中泛泛的都涉及到,而是根据需求,采用专题性质的培训,如这一期培训,我们就定位为变电站运行值班员,只讲与变电站运行值班员有关的内容,做到精讲细讲,学要学透,学了就能用。在挑选老师上,我们注重选择既具有理论知识又具有实际操作技能的复合型教师,我们培训的对象是高级工层次的技术工人,对理论知识有着较高的要求,既有丰富的操作技能,给这种层次的人员讲课,理论要高于技师,处理故障的能力要丰富于技师,在选教师方面我们下了一番功夫。多处调研咨询,选了具有一线丰富操作经验的和理论过硬的橡胶厂电气车间蔡春强主任和对公司电网权具有深刻理解的王蕴主办。

    三、 采用多种教学方式,突出教学效果

    在授课过程中,我们尽量采用用多种模式,设计了多媒体来理论教学、现场操作、经验交流等环节,主要以多媒体来理论教学为主,要求上课的老师都要做好多媒体课件,实用课件教学,用图片、原理图、视频等形式生动形象的展示上课内容,使学员直观的接受所教的内容,效果非常好,将讲完理论后,立即到去年电工比武建成的运行电工操作室进行实际操作,操作过程中,学员以小组为单位练习,授课教师设置故障,让学员来排除,教师设置多种故障,每组都不一样,让学员轮流操作,直到每个学员都掌握为止,操做完后,有的学员感慨地说“工作这么多年,有些故障可能一辈子也碰不到,有些故障碰到了也不知道怎样解决,通过操作开了眼界,在工厂里这些都在运行中的设备,使可能让你操作练习的”。公司技师培训,不只是“老师讲,学员听”这一单一环节,相互交流也是培训的一个重要环节;我们的技师都是来自一线的职工,有着多年的工作经验,都有较强的操作能力和自身的绝活, 办班之初,我们就要求学员,每人准备有关运行电工方面的问题一个,书面形式,字数不低于200字,用于培训交流,开班当天上交作业,学员都能认真准备,在经验交流那天,学员都积极发言,有的谈操作经验,有的谈操作出现的问题如何解决,有的请教老师工作中遇到的解决不了的疑难问题,老师都能耐心回答,学员积极探讨,场面热烈,气氛活跃,都忘记了吃饭的点。

    四、 细化培训管理,确保培训质量

    在培训过程中,强化学员转变角色,有工厂职工转变为学员,以学员的角色投入到学习中,我们制定了《培训学员管理规定》,每个学员人手一份,强调学员在学习期间应遵纪守法,服从管理,爱护公共设施,保持良好的教学秩序,严格遵守作息时间,上课不迟到、不早退、不无故缺课,上课期间将手机关闭或设为静音,建立签到制度,上下午到要进行签到,确保学员的出勤,我们的学员,素质都很高,没有出现迟到、早退、无故缺课的情况,确保培训质量。

    五、 增强服务意识,提高学员们满意率上下功夫

    在培训过程中,我们始终树立以学员为主体以教师为主导的理念,增强服务意识。一切为了学员,为了学员的一切;我们从学员的学习生活上入手,做好

    全程服务,提高服务质量,从学员报道开始,热情接待,耐心服务,尽量满足学员的一切合理要求, 学员上课,提供好饮用水,课下,安排好学员的吃饭和休息的场所,是学员吃得好,休息得好,确保充足的精力上课。 经过班主任的不懈努力,使学员们都非常满意。为加强培训完后学员之间能够继续交流,我们给每位学员发放一份通信录,在班上遇到问题,可以交流,使培训的效果进一步延伸到日常工作中。

    六、 学员期望,为办好培训积累了宝贵的财富

    这期培训班在结束之时,我们安排了全学员开了一个座谈会,会上学员对我们这期技师培训很满意,充分肯定了我们这期班的同时,还提了一些建议,这些建议对我们办好培训是一笔宝贵的财富,是我们的问题我们一定想办法解决,不是我们的问题我们及时反映,协助解决。汇总起来主要有以下几点:

    1、 实训基地的设备要更新,使它能模拟厂里的先进设备。如天津培训中心的电网模拟装置。

    2、 安排到几个具有代表性的生产厂地电气车间进行参观的。最好在走出公司,到一些先进设备生产厂去看看,了解先进设备的操作。

    3、

    4、

    培训部开发项目组 全公司运行系统操作要统一标准,铭牌标记要统一规范。 有部分学员提出:培训结束搞一次会餐,进一步增进交流。二?一五年一月五日

    篇九:变电站员工个人优德娱乐场

    变电站员工个人优德娱乐场

    一、工作情况

    怀着对人生的无限憧憬,我走入了35kvxx变电站。我站经过改造后拥有2台主变,担负着两个半乡镇的供电任务。许多人认为,变电站运行值班工作只是简单的抄抄表、巡视设备、办理工作票、进行倒闸操作;但是只有做过的人才知道:作为有高度责任心的值班员来说,要保证一个变电站的安全稳定运行,仅仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网安全运行,最重要的就是善于对设备的缺陷进行分析处理,以便能使缺陷和隐患得到及时的控制或消除。6月的暴雨给我站高压室周围带来了丰富的雨水,为防止雨水侵入室内给配电装置而造成不应有的事故,我班在站长的带领下冒雨检查、及时疏通被堵塞的排水系统,加装挡水板以防止雨水侵入;紧接着在室内墙壁加抹防水沙浆,最后加强巡视。通过有力措施,我站平安的度过了雷雨泛滥的6月。

    在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;除此之外,我还是一名光荣的通讯员,除了负责每月的通讯报道之外,我还负责本站的技术培训,在工作上尽心尽力的协助站长工作,以此来丰富自己的工作经验,通过每月培训,在一定程度上提高了我站员工的凝聚力。工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

    二、学习情况

    现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到变电站的时候,对站内的一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理知识知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教导下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短一年中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。

    作为见习生,我经常思考的问题就是如何配合站长搞好管理工作,特别是在“创一流”期间,为此我经常向新老站长请教。

    在变电站呆了一年,我接触了很多同事,就在接触他(她)们的同时,我才知道什么叫“人事”。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问,我这个门外汉只能说:“诚实做人、努力工作!”

    一路走来,我前后参与了35kv变电站的检修及缺陷处理等工作。在跟随负责人学习的过程中,深感自己技术的不足,同时也体会到了基层工作的艰辛!为了更好的适应本职工作,我已经前往江西电力职业技术学院函授电力系统及其自动化专业。

    三、总结

    作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。而作为一名团员,入党是我一直以来的梦想。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

    公司员工个人优德娱乐场

    在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于××××年度基本有效地完成了公司交予的工作任务,同时在这过程里本人接触和学习了不少东西,并应用于工作中,工作效益比去年增长了许多。但就本人因素和公司体制的不完善,工作效没有自己想要的结果。现就本年度重要工作情况总结以下:一、样板制作①样板制作数量为793台比去年增长了20.3,但外观质量问题仍然没有从根本上解决,没有达到较好的效果,样品夺单的成功率较低。②样板物料的短缺虽然不是样板制作的重要障碍,却是本年样品没有完成次数占样品单总次数15.6的主要因素。③样品用料和生产定单用料时有不一致,这问题仍然未杜绝。④封样管理还是一个漏洞,没有一个有效的措施去控制封样的流失是本年度样板事项的重大不足。二、日常生产质量的协调①在日常生产车间的质量控制虽然做了大量的工作,但仍出了不少问题,使得本年度客户投诉达到了2xxxx之多。②新客户,新工艺的要求与车间沟通做得良好的配合。③在与采购部沟通合作的过程虽然还比较顺利,但很被动,采购信息来源不够,造成没有物价竞争力。三、三、客户投诉的解决与回复在今年随着出货量的增长和质量要求的加严后,客户投诉的次数达到2xxxx比××××年减少xxxx。其中西施之问题是本年度最大的质量问题,其他虽大虽小的问题都能有效去解决与回复了客人。但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点:①沟通方法还不够科学,跟踪问题的力度不够;②公司有关部门的配合程度还不够,时常被拖迟时间。四、协助新产品的开发和产品及客观性能测试。①在协助新产品开发的跟踪及测试,本人及工程部的人员几乎都能按时完成技术部交予的工程。②由于没有正确标准的技术指导书及设备的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

    五、跟踪客户的验货此项工作虽然比起××××年一次验货通过率高,但对说服产品之缺陷仍不够技巧和经验不足。六、产品认证工作是本年度本人觉得比较成功的工作。展望新的一年,

    本人力争做好以下之工作计划:一、样品工作有效及时地完成率要达90,产品检测与标准一致的准确率达98。二、1-5月份请技术部协助完成一套标准的检验技术指书。三、力争4月中旬完成对所有锅类内线长度的规范和缩短标准化,力争平均每台锅成本降0.0xxxx/台。四、8月份完成对原证认书里物料用料的备案更改。(寻找比原来用料更便宜的生产厂家)。加强质量的力度,同时大力从材料方面去挖掘降低成本。企业员工工作总

    结范文

    2011-10-19 作者: 员工优德娱乐场 12人读过 | 我要投稿

    一、认真学习深刻领会“八荣八耻”,用十六届六中全会精神指导自己的工作。

    今年党委把学习******总书记提出的“八荣八耻”和十六届六中全会精神,当作一项重要的工作来抓,结合公司的生产经营实际情况,在广大员工特别是领导干部中开展“八荣八耻”的学习;把建立和谐社会的理论,转化为构建“和谐企业”的具体实践,采取一系列扎实措施,推进和谐企业建设,增强企业的凝聚力。自己身先士卒,更是加倍努力,认真学习有关“八荣八耻” 论述的重要文章,和《******文选》的学习,体会“三个代表”重要思想,阅读有关构建和谐社会的学习文章,记录笔记和写学习心得,使自己深刻领会其理论内涵,为自己的工作做思想上的储备,逐步提高自己的政治理论水平。

    在自己学习的同时,按照公司党委的统一步署,指导下级部门的理论学习,在员工当中深入贯彻落实******公司提出的构建“和谐企业”的新目标,并在学习领会六中全会精神实质的基础上,进一步理清今后一个时期的工作思路,切实把十六届六中全会精神贯彻落实到公司的各项工作中去。

    二、加强党风廉政建设,为构建廉洁和谐企业提供坚强有力的政治保障。

    党风廉政建设不仅关系到企业的形象,也关系到企业的生存和发展。搞好公司的党风廉政建设,关键是公司领导班子成员和各级中层干部要提高认识,带头遵纪守法。

    结合“八荣八耻”、构建和谐社会理论的学习教育活动,我们把“八荣八耻”、建设和谐企业同党风廉政建设相结合,通过各支部的民主生活会、领导班子成员中心组学习会等形式,开展批评与自我批评,对照领导干部廉洁自律“十不准”的要求,进行自查自纠。为贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防****体系实施纲要》,公司也建立了《惩治和预防****体系实施细则》,实现以标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防来推动反腐倡廉和党风廉政建设。

    同时,还修改了《企务公开、民主监督实施细则》,在各二级单位实行“企务公开,民主监督”,就职工关心的热点和难点问题,发挥职工的民主监督作用,增强公司决策的透明度,使公司生产经营的各项工作得到职工的支持,发挥职工的积极性和创造性。

    三、培育先进企业文化,增强员工的凝聚力。

    企业精神是企业文化的核心,企业文化建设需要通过各种各样的方式、利用各种载体去培养、去创造。“********”是我们公司的企业精神,为了把此精神深入到全体员工心中,形成一个蓬勃向上的团队,朝着既定的奋斗目标去前进,工会除在公司内开展了丰富多彩的娱乐活动,还参加了在******组织的“迎?五?一?”职工拔河和“同心协力”比赛,公司代表队获得三项奖励,一项第一两项第二。活跃了职工的业余文化生活,陶冶了职工的情操,达到培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有职工队伍的目的。

    今年年初工会倡议广大员工,向******家庭困难出车祸的临时工伸出援助之手,捐款和捐物,也送去了公司的一份爱心;公司还对*******中学实施包扶,送去桌橙、办公柜、体育器材、办公用品等物******多元;支持********新农村建设,增强了员工的社会责任感和凝聚力,也为构建和谐社会做出了应有的贡献。

    四、积极维护治安秩序,营造良好的社会环境

    1、加强制度建设。去年*****部进一步完善了*********管理制度,并装订成册下发到各有关部门。

    2、加强*****物品管理。每月要求保卫人员都对****部门进行定期不定期的安全检查。举办了三期培训班,对相关从业人员进行了安全培训。今年全年公司未发生一起灾害事故和治安事件。

    3、加强矿山外来人员管理。针对公司外来施工人员多,成份复杂的特点,保卫部门及时新发、补办了暂住证,建立健全各类档案。通过说服教育及时制止了一起少数民族民工酗酒滋事的事件。

    五、积极参与精细化管理,运行内部办公网络,降低管理费用。 [next]

    *****公司目前有大小部门十几个,各单位每次发放文件、通知等少则几十张,多则上百张,每年单办公用纸一项就要花费几千元。我积极参与和在各项工作中落实精细化管理的思想,把解决这一问题当作重要工作,经公司主要领导同意后,在公司内部实行网络办公。经过多次的试运行,达到了在公司局域网内实现了无纸化的网络办公。各单位只要将自己部门的通知、文件等以文件传输或发邮件等形式就可以了,接收的一方只要将文件保存即可,这样既节省了纸张,又减少了工作人员发放文件的时间,提高了工作效率,同时也节省了电话费,一举多得

    篇十:变电值班员技术总结2013

    变电值班员专业技术总结

    太原供电段原平变电值班员:何昌利我本人1992年毕业于忻州铁路技校学校接触网班,自参加工作以来,我一直从事牵引变电所变电值班员及相关工作,1993年6月开始在原平变电所担任变电值班员,2013年4月开始任原平变电所所长一职。在各位领导、技术人员的大力支持和关怀及各位师傅、同事的帮助和教导下,始终坚持以理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。在日常工作中能够服从上级领导的安排,认真出色的完成所分配的各项工作任务。现在将我近五年来的优德娱乐场如下。

    虽然是以低学历的身份进入现岗位工作,但是在实际工作中,我始终保持良好的心态和积极的精神面貌,虚心向老员工学习,向书本学习、向变电所设备学习,脚踏实地的投入工作,严谨认真地对待工作中的每一件事情,从身边的小事做起,用实际行动做到让领导放心,让同事放心,同时为了弥补理论水平不足,2002年至2006在西安铁路技术学院电气化班学习,在四年的学习中,我学到了很多专业知识,对电气化牵引变电专业有了更高的认识。学习期满以优异的成绩毕业。这些年来通过自己不断的学习理论和业务知识,在2003年取得高级工资格,2009年取得变电值班员二级技师资格。在我们供电段和铁路系统每次组织的机考中,成绩优秀。在太原局组织的干部招聘考试中,取得了干部资格证书。

    2011年我参加了太中银铁路新线开通变电所运行工作,我去的地方是吕梁山区设备最先进而生活条件最艰苦的一个变电所,吴城变电所。这里的变电所采用综合自动化系统,利用计算机技术、现代电子技术、通信技术和信号处理技术实现对变电所供电设备的自动监视、控制、测量和微机保护及网络通信功能,其具有功能综合化,运行管理智能化,我在这段时间不仅学习到了最先进的牵引供电技术,认识了最先进的变电设备。学到了新工艺。同时也锻炼了自己,长了见识,积累了在那样艰苦的环境工作的宝贵经验。三个月的值班运行工作中没有发生任何设备故障,受到供电段领导的高度赞扬。

    我认为作为一名变电运行人员,最重要的职责是保证设备安全、人身安全,因而不仅要有良好的心理素质和敬业精神,还要有扎实的理论基础、现场经验,而要确保安全,首先就要认真学习《安全工作规程》,该规程的每一项内容都是用血的教训换来的。每班必学的《安规》,使得自己更加系统全面地巩固了《安规》中的每一项安全规定,并将其贯彻于日常工作的始终。另外,我还认真学习和巩固《倒闸操作规范》、《变电所抢修预案》、《变电所典型事故案例》、《倒闸操作规范》、《变电所运行管理制度》、《变电所技术问答》、《变电所运行与检修》等,并结合实际工作消化吸收,使得自己对变电运行工作有了更加深刻的认识。同时,还积攒了很多的实用的工作经验,像重要操作操作卡片的填写、设备检修时安全措施的布?与拆除、第一种工作票验收时的注意事项、设备异常情况的分析、设备异常情况的处

    理等等。对作业的组织、设备原理等有一个比较系统的了解,掌握了一定的一次设备检修维护的的基本要求,如设备外观养护,充油设备的补油、滤油,隔离开关参数的调整,真空断路器的参数调整等;多次担当工领人或参与处理故障,如更换变电所的避雷器,更换穿墙套管,更换真空灭弧室,变电所少油断路器的滤油等比较大的的作业。在日常的值班巡视工作中,发现处理很多设备缺陷。比如在今年三月份我们变电所的一次因为供电系统停电故障导致变电所全所停电,当时我在值班,面对突发事故,我冷静对待,反应迅速,和助理值班员利用很短的8分钟时间完成了倒系统方案,很快恢复了接触网供电,避免了旅客列车的晚点造成的路风事件。受到上级领导的表扬。这些年来,通过自己的留心学习观察,在诸多作业过程和值班工作中吸取了不少好的工作经验。

    2009年年底,由于人员结构调整,经过职教科的先期培训后从复转军人中转岗二名人员到我所学习工作,其中一名小伙子和我签订师徒关系,由于是复转军人,他们的理论知识有限的特点,我觉得很难在短时间内提高他们的业务水平,所以我就从最简单的值班运行工作入手教他们,用最直观的方法让他们在最短的时间掌握设备的运行方法,完成最基本的变电值班工作。然后深入讲解,在对其培养上按照职教科下发的培训资料要求逐项循环现场教学,理论联系实际,多次重复一件事,重复讲一种设备,一张图纸。直到熟能生巧为止,通过一段时间的强化学习,其基本具备了担任助理值班员的条件。因为他本人的努力学习,目前

    已经是太中银铁路线上一名合格的变电值班员。 今年四月份担任所长一职后,工作重点转移到班组的管理上。恰逢铁路改革的关键时刻,我们变电所人员都偏大,设备已经超期服役,由于历史原因,班组管理比较混乱,基础资料混乱,面对现实,我从头做起,一步一步规范,规章制度重新制定,基础资料重新建立。同时我发现,在平时的值班工作中班组人员在值班工作方式上有很多不尽人意的地方,如倒闸操作上,目前铁路的天窗点是在凌晨,受时间和天气的影响,值班人员随意性比较大,不按操作规程作业,注意力不集中,往往会一不小心倒错闸,隐患极大,针对此现象,我严格作业标准化制度,首先规范其接令方式,助理值班员在值班员接令时必须在旁监听,同时在专用记录本上填写命令记录,接完令后再次向电调确认倒闸内容,倒完闸后再填写到正式的倒闸操作记录本上,从而防止了因接令填写记录(正式记录本不能涂改)分心接错令的可能,在操作上严格把关呼唤应答,手指眼看要求,规范每一个操作动作。对班组人员素质的提高责无旁贷,由于所学也有限,谈不上精业传授,大都是相互交流,而我尽自己所能,努力提高整体技术业务,做到共同进步,因此我不断学习各种技能,努力学习和掌握变电运行方式及其特点,同时能根据各类电气设备的需要,掌握相关的电工基础,初步了解班组管理和基本常识、变电所的一二次设备和回路、保护装?、操作要点等,根据实际运行经验,正确处理电气系统的设备故障或不正常运行状态,确保不间断向接触网供电。在这过程中体会了很多日常不可能接触到的知识,同

    时对自己的知识有一定的积累,同时把自己所学毫无保留与大家互相交流,以极短的时间适应了新设备的性能和操作。采取了诱导和强化措施,规范其工作行为要求,熟悉《安全工作规程》。在所内民主管理上,我尽量考虑大家的实际情况,合理公正分配工作量,采取人性化管理。公开公正的分配奖金工资,做到让大家心服口服。

    在学习和工作中逐步成长、成熟,21年来,我自始自终兢兢业业,对工作充满热情,我热爱牵引变电这个工作,认真对待工作中遇到的各种问题,我始终保持良好的心态和积极的精神面貌、严谨认真地对待工作中的每一件事情。积极去解决处理。没有因为私人的事情影响工作。在人际交往中能够与同事和睦相处、真诚厚道。与人为善,积极帮助他们解决生活和工作中遇到的困难。常与同事交流工作经验、对刚参加牵引变电所工作的同事提出的许多问题,我都尽自己所能毫无保留地告诉他们。经过大家推举,多次被评为段先进(生产)工作者。 但是,从日常的工作中,我也深刻地领悟到自身的不足之处,比如工作能力和创新意识不足,特别是工作中曾经的失误事情,让自己深刻反省了许久,纵然有许多客观上的因素作推辞,但是自身的业务不精及工作不够细心是根源,所以要做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力,努力使自

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